Gif-Detox-digitale

Télétravail : la vérité sur les coûts & gains en entreprise

Bien-être, efficacité… Vous connaissez déjà les bienfaits du télétravail. Mais quels sont les coûts & gains réels pour l’employeur ? Pour la 1ère fois en France, un outil (gratuit) répond à cette question !

Le 14 novembre dernier, le Secrétaire d’Etat chargé des PME dénonçait l’absence d’outils permettant aux entreprises d’appréhender le télétravail. LBMG WORKLABS, cabinet expert dans le télétravail, en a pris acte, et lance un calculateur des coûts et gains liés au télétravail.

ANTICIPER L’IMPACT FINANCIER DU TELETRAVAIL

Cet outil unique en France permet donc d’évaluer :

  • les coûts RH et informatiques du télétravail
  • les gains immobiliers générés par le partage de bureaux
  • les gains induits par une meilleure productivité

2.500.000 € PAR AN
C’est ce qu’économiserait une entreprise de 3000 salariés basée à la Défense, si elle proposait le télétravail à 50% des salariés.
Les méthodes de calcul sont issues d’études réalisées auprès d’entreprises françaises et américaines.

L’outil est disponible gratuitement en ligne. Chacun peut y paramétrer une simulation propre à son entreprise : localisation, effectifs… Les gros chiffres générés par l’outil inciteront probablement les patrons à réfléchir sérieusement à cette solution dans l’air du temps !

J’ai testé pour vous ce simulateur et voici le résultat obtenu pour SpotPink :

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caroleblancot@yahoo.fr – 06.50.26.65.17

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À propos de Carole Blancot

Carole Blancot est Président de SpotPink, conférencière, formatrice, auteure de plusieurs ouvrages, psychosociologue clinicienne, psychothérapeute (Numéro ADELI : 78 93 1059 6) & bloggeuse sur les thématiques RH et SIRH.
Elle possède 19 années d’expérience professionnelle dans les domaines de la gestion des ressources humaines, du SIRH et de la communication (dont 10 passées sein de Bureaux d’études techniques, cabinets-conseils et prestataires de services). Elle a (co)réalisé en 2015 la première étude portant sur le phénomène du FoMO et sur le niveau de dépendance des Français vis-à-vis des médias sociaux (Cf. résultats de l'étude). Elle organise et anime plusieurs cures de détox. digitale chaque année, avec un accompagnement psychologique inclus.
Elle est co-auteur de quatre ouvrages spécialisés sur les médias sociaux et le Système d’Information en Ressources Humaines :
« Communication de crise à l’heure des médias sociaux », publié par Atramenta en 2012.
« Inondé sous les e-mails, résistez ! » publié aux Éditions Hachette en 2013.
« Le SIRH enjeux, bonnes pratiques et innovation », dont la 3ème édition est publiée en 2017 par Le Cercle SIRH aux Éditions Vuibert.
Ouvrage collectif à l’initiative de NGA Human Resources (2017) « 20 années de SIRH et de services RH », Atramenta.
Twitter : @CaroleBlancot

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