Gif-Detox-digitale

120ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 29/10/2012)

J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ [Infographie] Collaboration en entreprise: technologie & cerveau – impacts sur le stress => http://ow.ly/eAdxp Vidéo via @ThomasChardin sur @ManpowerGroupFR

2/ Emploi – Recrutement : Du danger de vivre à l’écart des réseaux sociaux – Challenges.fr => http://ow.ly/eAa1b via @ThomasChardin

3/ Débat : Faut-il une transparence totale des salaires en entreprise ? => http://ow.ly/ezoYM A lire sur @expectra_emploi

4/ Vidéo : Pourquoi votre patron devrait vous augmenter demain ? => http://ow.ly/ezrvb réponse en vidéo micro-trottoir par @expectra_emploi

5/ Tout sur la dématérialisation RH => http://ow.ly/eyi3q par @Brice_A sur @focusrh

6/ Les nouvelles technologies amplifient le  phénomène d’externalisation des missions RH => http://ow.ly/eyeIz par @florencemehrez @Actuel_RH

7/ Broadbean intègre la base de CV de l’outil @doyoubuzz_fr (dans le cadre de leur partenariat) => http://ow.ly/ey4lF

8/ @Keljobcom propose ses offres d’emploi en vidéo sur Keljob TV => http://ow.ly/ey3ev via @wellcom

9/ Crise, rémunération et motivation : la difficile équation RH => http://ow.ly/exJL9 par @Brice_A sur @focusrh

10/ Prévention des risques professionnels : les règles ont changé ! => http://ow.ly/exC2T  via @marion_demos

11/ Recherche d’emploi : 10 conseils pour améliorer sa visibilité sur Internet => http://ow.ly/exBPE sur @rhdenoe via @tendances_rh

12/ Le SaaS appliqué à l’évaluation des collaborateurs chez Pixmania => http://ow.ly/exzNS avec @TalentSoft1

13/ Le Figaro – Travail : pourquoi tant d’études sur les femmes ? => http://ow.ly/exvHs par @quentinperinel avec @SylvainePascual @fbrahimi & @caroleblancot

14/ Marque employeur et social gaming : le mariage de la carpe et du lapin ? => http://ow.ly/ext1F via @FredLesaulnier

15/ L’effort construction sur la DADS => http://ow.ly/exs7H A lire sur @gestiondelapaie

16/ Le DRH sera-t-il un « network partner »? | Marque employeur et nouveaux enjeux RH ow.ly/expSv par @ADuroni

17/ Comment quitter un emploi sans porter préjudice à sa carrière ? par Robert Half Management => http://ow.ly/evUiw sur @indiceRH

18/ Quels enjeux pour une sécurisation de l’emploi en France ? => http://ow.ly/evKwM par @CLINDOEILSOCIAL sur @MiroirSocial

19/ “Nous souhaitons une seule date d’application par an pour les réformes de la paie” => http://ow.ly/evK32 via @ThomasChardin sur @Actuel_RH

20/ HumanSourcing a développé des widgets pour mieux gérer les flux de CV en mode SaaS => http://ow.ly/evIVD

21/ Oui, je gueule contre les recruteurs, si je veux! => http://ow.ly/evEhD sur le blog de @jnchaintreuil via @ParlonsRH

22/ RH & Carrières #1 : la formation le point de vue de @Fred_M sur le blog d’ @idcarrieres => ow.ly/evpGq

23/ L’actu Emploi: Contrat de génération : l’entreprise devra négocier pour obtenir l’aide de l’Etat => http://ow.ly/eui2B sur @Actuel_RH

24/ La lettre d’information des acteurs RH & du management du 15/10/2012 de @RHinfo => ow.ly/etU4a

25/ Freemium ou Free trial? Quel modèle choisir pour son service SaaS => http://ow.ly/eu7gx par @WeLoveSaaS

26/ Le BYOD en 7 recommandations => http://ow.ly/eu2Mw via @andrade_valerie

27/ 9 points pour comprendre l’IT Consumerization | sur @WeLoveSaaS ! http://ow.ly/etJ8S

28/ Attirer les jeunes diplômés par les réseaux sociaux => http://ow.ly/etHT0 par @FredLesaulnier

29/ Médias sociaux, marketing & RH – Palmarès des 10 entreprises les plus attractives => http://ow.ly/etGLGpar @flapinta

30/ 119ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 22/10/2012)

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Carole Blancot À propos de Carole Blancot

Carole Blancot est présidente de l’agence SpotPink qu’elle a créée en 2011. Elle est conférencière, formatrice, co-auteure de plusieurs ouvrages (sur des thématiques RH, SIRH et médias sociaux), psychosociologue clinicienne, psychothérapeute (Numéro ADELI : 78 93 1059 6), et tient plusieurs blogs traitant de sujets liés aux ressources humaines et aux technologies de la communication à l’heure de la transition numérique.
Elle intervient en entreprise pour la négociation ainsi que la mise en application du droit à la déconnexion. Elle anime des cures de détox. digitale avec un accompagnement psychologique inclus.
Elle est co-auteure de 6 ouvrages spécialisés sur les médias sociaux et le Système d’Information en Ressources Humaines :
- Guide du bon usage des outils numériques et de l'exercice de la déconnexion, Paris, Amazon, 2018, disponible aux formats Word (personnalisable), eBook Kindle et broché.
- Barféty, Jean-Marc, Berthelot, Vincent, Clémentine, Daniel, Geuze, François, Just, Bernard, Lebarbenchon, Anne, Scouarnec, Aline, de Vulliod, Claire-Marie, Blancot, Carole (dir.), Gaspardo, Patrick (dir.), 20 années de SIRH et de services RH, Tampere, Atramenta, 2017, 229 p., disponible aux formats PDF, EPUB et broché.
- Le cercle SIRH, Le SIRH Enjeux, bonnes pratiques et innovation, Paris, Edition Vuibert, 2017 [3e éd.], 448 p.
- Les ressources humaines numériques en 32 témoignages - RH, formation, marque employeur, mooc, Editions Kawa, 2015, 146 p. http://ow.ly/Qj6f30eYK43
- La communication de crise à l'heure des médias sociaux, Editions Atramenta, 2012, 100 p., disponible aux formats PDF, EPUB et broché.
- Inondé sous les e-mails, résistez !, Edition Hachette Pratique, Février 2013, 224 p.
Elle a (co)réalisé en 2015 la première étude portant sur le phénomène du FoMO et sur le niveau de dépendance des Français vis-à-vis des médias sociaux.
Twitter : @CaroleBlancot

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