J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ 470 saisonniers de Haute Montagne bénéficient d’une meilleure planification… => http://ow.ly/97WHB via @Anjuna & @DSISIONNEL 2/ Les entretiens annuels – par SilkRoad technology – YouTube => http://ow.ly/97W7T 3/ RH & Recrutement: priorités des entreprises & pratiques à dépasser en [...]
J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ 10% des sondés sur net-entreprise.fr ont terminé leur N4DS =>bit.ly/wiwhfw via @alebarbenchon 2/ Un service d’externalisation de la paie clés en main => bit.ly/AuLby4 via @ThomasChardin 3/ Repères RH : les dernières Actualités – Actualité sociale => ow.ly/8mxCO 4/ Piloter sa refonte SIRH : Regards avisés sur bonnes pratiques & & clés de son succès [...]
Communiqué de presse Hardis, société de services informatiques, d’édition logicielle métier et d’infogérance, annonce un plan de recrutement de 80 nouveaux collaborateurs, d’ici fin 2011. - Pour accompagner sa croissance (prévisionnel de +10% en 2011), le groupe Hardis prévoit d’intégrer 80 nouveaux collaborateurs d’ici la fin de l’année, en complément des 80 recrutements déjà réalisés [...]
Le SaaS, une manne de croissance pour le marché des logiciels et services IT associés aux RH Le marché des solutions RH en mode SaaS voit intervenir une variété d’acteurs : les « pure players », offrant des solutions RH nativement développées pour le mode SaaS et généralement spécialisées sur certains processus, voire micro-processus RH, [...]
Daniel Clémentine rejoint ce blog en tant qu’auteur à compter de ce jour pour animer notamment avec Anne Lebarbenchon la rubrique Le b.a.-ba de la Paie (pour les nuls). Daniel Clémentine spécialiste Paie & RH, se consacre aujourd’hui à la gestion de projets à l’île Maurice, dans les domaines de l’Externalisation et de l’Optimisation des [...]
J’ai sélectionné pour vous, les 25 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1- Best Workplaces 2011 : le palmarès des entreprises où il fait bon travailler (via @intelligenceRH) => http://ht.ly/4ppJJ 2- Entretiens & Évaluation : La méthode SMART de HR Access du GPS (global performance system) (via LaVieEco) => http://ht.ly/4pmvh [...]
J’ai sélectionné pour vous, les 20 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : [Rejoindre la page facebook] Participez à la rencontre HR Lounge du 17 mars 2011 => http://ht.ly/3XkAP Les maux du DIF et de la formation en 2011 (Didier Cozin) => http://t.co/NWdsja9 GRH : 33 entreprises obtiennent le label Top [...]
PARIS, 27/01/2011 — ADP(R), spécialiste des services pour la gestion de la Paie et des Ressources Humaines, a finalisé trois acquisitions importantes sur des marchés internationaux clés en 2010. Ces opérations lui permettent d’élargir sa clientèle, d’étoffer son offre et de renforcer sa position sur ces marchés. Anish Rajparia, Président d’ADP Employer Services International, a [...]
Les Apprentis d’Auteuil choisissent la solution RH externalisée HR Access Paris, le 8 septembre 2010 – L’institution caritative au service des jeunes en difficultés, les Apprentis d’Auteuil, confie à HR Access, expert en solutions de gestion des ressources humaines et d’externalisation RH, la gestion administrative et la gestion de la paie de ses 5000 salariés. [...]
FutureBrand externalise sa paye Élue agence de Design de l’année et Grand Prix Stratégies du Design Packaging, FutureBrand (agence partenaire de Nespresso depuis 10 ans) est un réseau international de conseil en création et développement de marques dont la mission est de construire avec ses clients des marques fortes, imaginatives et émotionnelles pour les inscrire [...]
RH info : site de référence des acteurs des ressources humaines et du management. Les RH telles qu’elles sont vraiment, sans langue de bois
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