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129ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 31/12/2012)

J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ L’impact des Smartphones sur la vie privée des Cadres http://t.co/Nb9SIUF1 via @Formatys 2/ Que pensent les DRH du contrat de Génération ? http://ow.ly/gp9wq une enquête @ANDRH_Officiel via @ADP_fr 3/ Attestation Pôle Emploi http://ow.ly/gpapk A lire sur @RHInfo 4/ Participez à l’enquête sur les […]

b.a.-ba de la #Paie : 3 contrôles pour s’assurer que les paies sont conformes ?

Question 58 du 21/06/2012 :   Quels sont les 3 contrôles à faire pour avoir une assurance raisonnable sur la qualité des paies du mois ? Réponse du 21/06/2012 : Sur la base de l’état récapitulatif mensuel de l’ensemble des bulletins, procéder au contrôle du principe d’unicité des assiettes de cotisations sociales : les assiettes servant […]

101ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/06/2012) !

La 100ème revue étant parue la semaine dernière nous entamons à présent la seconde série de 100. J’en profite pour dédicacer cette 101ème revue à celui qui, toutes les semaines et sans jamais faillir depuis 2010 m’encourage à poursuivre ma veille et vous la livrer ici de façon hebedomadaire. Il s’agit de Thomas Chardin que […]

10 point-clés pour réussir son projet de dématérialisation des processus et flux RH

“Les 10 point-clés pour réussir son projet de dématérialisation des processus et flux RH” est le titre du dernier communiqué de Primobox. Simple, clair, évident ! 1. Analyser vos process actuels et les axes d’optimisation 2. Identifier le cadre juridique 3. Déterminer de façon précise les objectifs à atteindre et le ROI estimé 4. Retenir […]

L’externalisation de la paie pour alléger les charges de travail

Avec plus de 13 années d’expérience, 3S PHOTONICS conçoit, développe, fabrique et commercialise des composants actifs à partir de ses propres puces optoélectroniques et des composants passifs issus d’une technologie à base de réseaux de Bragg sur fibres optiques (FBG). […] La société est constituée de 160 salariés et sa croissance importante et ses besoins […]

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