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[Téléchargez] Etude de cas “Le marketing RH & la communication de recrutement/fidélisation” #RARCI 2011

Dans ce billet j’annonçais l’étude de cas “Le marketing RH & la communication de recrutement/fidélisation (face à l’explosion numérique)” traitée le mercredi 08 juin 2011 par SpotPink sur le sujet du rôle, des techniques et des best-pratices de la Com’ interne en matière de recrutement et de motivation des salariés. Je vous proposais de vous […]

Le marketing RH & la communication de recrutement/fidélisation face à l’explosion numérique

Rencontres des responsables de la communication interne 2011 La communication interne face à l’explosion numérique sera au cœur des débats pour la 9ème édition de cet évènement. Un beau programme cette année avec une attention particulière portée à l’articulation entre les réseaux sociaux d’entreprises et la communication. Le responsable de la communication interne est-t-il le […]

Et après l’entretien ? Une pratique au service du candidat et du recruteur

Tous (ou presque) les éditeurs de solutions de Gestion des Ressources Humaines vous diront qu’ils ont prévu des fonctionnalités de gestion des “entretiens professionnels d’appréciation” dont la fréquence est au maximum de 12 mois. Certains Best Of Breed de gestion du recrutement vous diront qu’ils ont prévu les fonctionnalités qui vous faciliteront le sourcing et […]

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