97ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 14/05/2012)

J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Le b.a.-ba de la Paie (pour les nuls) | 55 questions & réponses traitées => http://ow.ly/aHhAb par @alebarbenchon & @dclementine

2/ Sage devient partenaire de Microsoft Azure pour cibler le marché du cloud => http://ow.ly/aLRyz via @Eurecia_rh

3/ L’ANDRH lance un club dédié au SIRH => http://ow.ly/aLPWS

4/ La lettre d’information des acteurs RH & du Management du 07/05/2012 de @RHinfo => http://ow.ly/aKxyh

5/ Petit à petit, le télétravail fait son chemin dans les entr. françaises => http://ow.ly/aKoNZ par @PhilippeDuport via @marilor @cadremploi

6/ ADP Social Infos, le podcast de Mai 2012 => http://ow.ly/aKomN Tout savoir sur la notion de cadres dirigeants

7/ Comment séduire les logiciels qui trient les candidatures ? => http://ow.ly/aKeMi via @pylelan

8/ Le bien-être au travail rend les entreprises plus performantes => http://ow.ly/aK9Af via @marijoTBatlle & @emmaperrier

9/ Conférence de André Comte-Sponville, Sens du Travail, Bonheur et Motivation – YouTube => http://ow.ly/aK5j2 via @lpenou

10/ Comment le 2.0 transforme l’organigramme par @ceciledemailly => http://ow.ly/aJRTU via @mj75

11/ Pour en finir avec le spectre de la génération YSeniors : pour en finir avec la bonne conscience => http://ow.ly/aJd2k via @ThomasChardin

12/ Oney Banque Accord dématérialise les bulletins de paie => http://ow.ly/aJc9t avec @novapost

13/ La paie en mode SaaS par Julien Grimault – JDN Chronique Solutions => http://ow.ly/aJc6d

14/ Nouveau : Le site DRH En ligne => http://www.drhenligne.com/

15/ Un salarié en préavis non effectué peut-il déjà travailler pour son nouvel employeur ? => http://ow.ly/aHCSy

16/ Conférer une valeur probatoire à une image numérique = un «accélérateur» de la dématérialisation => ow.ly/aHwYu JDN

17/ [Webcast] Human Capital Management => http://ow.ly/aHxqe via @ADP

18/ Grandes manœuvres informatiques à la Défense => http://ow.ly/aHobB – Un SIRH unique en 2016 pour la gestion des carrières & de la paie de 300.000 personnes

19/ Le b.a.-ba de la Paie : remboursement des frais d’Internet => bit.ly/I8ZvYm

20/ Entretien d’embauche : Comment répondre efficacement aux 5 questions les +courantes ? => http://ow.ly/aGxkX via @managergo #Emploi sur @finyear

21/ Reçu pour solde de tout compte : conditions de validité => http://ow.ly/aH3wC 

22/Lettre de veille sur le management mai n°1 => http://ow.ly/aFSYd par @managergo

23/ Du RSE à la RSE, de la mobilité à la dématérialisation: les 4 nouveaux challenges du SIRH => http://ow.ly/aFSM7 

24/ Les Trophées SIRH 2012 | sur le blog d’ @olivier_paradis => http://ow.ly/aFyAZ

25/ La Mutualité Française Limousine modernise son SI avec Talentia CPM & Talentia HR de Lefebvre Software => http://ow.ly/aFyuo

26/ Emploi: l’atout des réseaux sociaux – L’EXPRESS => http://ow.ly/aFxMY

27/ Et si le DRH devenait DRHRS ? => http://ow.ly/aEyPp par Jean-Marie PERETTI

28/ Quelques idées reçues sur les DRH => http://ow.ly/aEyvc A lire sur @RHinfo

29/ Introduction à la psychologie sociale de la GRH => http://ow.ly/aExRB A lire sur @RHinfo par @PDeik

30/ 95ème revue Paie, RH, GRH & SIRH (du 30/04/2012) => https://gestionpaiegrhquichoisir.com/?p=15468

Cliquez ce lien pour consulter les précédentes revues Paie, GRH & SIRH de Carole.

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Carole Blancot About Carole Blancot

Carole Blancot est conférencière, formatrice, co-auteure de plusieurs ouvrages, blogueuse, psychosociologue clinicienne psychothérapeute (Numéro ADELI : 78 93 1059 6), IPRP (n°IDF/2018/34), présidente de SpotPink (agence de communication pour les acteurs des domaines RH et SIRH), et DPO (Désignation CNIL : N° DPO-37620 et N° DPO-37624).
Elle intervient par exemple en entreprise pour faciliter la négociation du droit à la déconnexion et la mise en œuvre des outils et des mesures de régulation associées. Elle met aujourd'hui son passé de consultante RH au service d'interventions psychosociologiques dans des contextes qui sont parfois compliqués. Elle maîtrise les tenants et aboutissants du RGPD. Par ailleurs spécialiste de la production de contenu pour les sujets traitant de la gestion des RH, du SIRH (Système d’Information en Ressources Humaines) et des médias sociaux, elle a (co)réalisé en 2015 la première étude portant sur le phénomène du FoMO et sur le niveau de dépendance des Français vis-à-vis des médias sociaux. Twitter : @CaroleBlancot

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