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title: "160ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 12/08/2013)"
description: "J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/  La newsletter de @SpotPink (août 2013..."
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author: Philippe Donnart
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published: 2013-08-11T10:12:19+02:00
modified: 2014-09-05T11:15:47+02:00
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tags: [159ème revue Paie RH GRH & SIRH, actualité des ressources humaines, Cloud RH, conditions de travail, Egalité professionnelle, emploi et réseaux sociaux professionnels, Gestion des RH, Gestion du recrutement, GRH, Infographie RH, IRP, Le coin des DRH, logiciels de gestion RH, logiciels RH, N4DS, "recherche d'emploi", RH, RPS, "Temps partiel et loi sur l'emploi"]
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# 160ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 12/08/2013)

> J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/  La newsletter de @SpotPink (août 2013...

![](http://gestionpaiegrhquichoisir.com/wp-content/uploads/2012/01/Picbadge-copie-150x150.png)

**J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :**

> 1/ **La newsletter de @SpotPink (août 2013)** paie, RH, GRH, SIRH

2/ **Le travail à distance**: 43 commentaires dans le groupe Linkedin de @RHinfo ! [http://ow.ly/nONXp](http://ow.ly/nONXp)

> 3/ [**Julie Quéheille**: rech. poste de **chargée des RH**](http://gestionpaiegrhquichoisir.com/2013/08/julie-queheille/#ixzz2beCpgqEp)

4/ [**Christine Delmas**: rech. poste de **gestionnaire en acquisition et gestion de talents**](http://gestionpaiegrhquichoisir.com/2013/08/christine-delmas-2/#axzz2baVMCyEJ)

> 5/ [**Laurence Cheriot**: rech. poste de **gestionnaire d’applications SIRH**](http://gestionpaiegrhquichoisir.com/2013/08/laurence-cheriot/#ixzz2beH5zbZ2)

6/ [Livre-blanc] Le **DRH** : créateur de confiance [http://ow.ly/nnml1](http://ow.ly/nnml1) via @ADP_fr

> 7/ **Recrutement** : difficile de concilier lien humain et productivité [http://ow.ly/nOdAm](http://ow.ly/nOdAm) via @Les_RH

8/ [RH] L’**actualité emploi** : Contrat de génération : tout doit être prêt pour le 30/09/13 [http://ow.ly/nOdgb](http://ow.ly/nOdgb) via @Fred_M @florencemehrez

> 9/ Selon vous, quels sont les détails à ne pas négliger en **entretien**? [http://fb.me/PDSCNRuj](http://fb.me/PDSCNRuj) via @Talenteo

10/ Un **courriel** adressé par un salarié est-il par nature **professionnel ou personnel** ? [http://ow.ly/2yX702](http://ow.ly/2yX702)

> 11/ Culture de la précision : **l’exemplarité** peut aider ! | Le Cercle Les Echos [http://ow.ly/nOcTx](http://ow.ly/nOcTx) via @excamino1 @CercleLesEchos

12/ La **marque employeur**, c’est quoi ? – [http://s.shr.lc/14rsS68 ](http://t.co/6AiMIv7j7o "http://s.shr.lc/14rsS68") via [@](https://twitter.com/SpotPink)spotpink

> 13/ **DRH** : se frotter au terrain pour gagner en légitimité – [http://echo.st/m8175](http://echo.st/m8175) via @EchosBusiness @messadi2 @Fred_M

14/ Salariés, il est risqué de transférer vos emails personnels sur votre **ordinateur professionnel** ! [http://ow.ly/nDTvB](http://ow.ly/nDTvB) sur @RHinfo

> 15/ Le **Big Data**, un levier déterminant de la productivité américaine et très créateur d’emplois [http://ow.ly/nAZkP](http://ow.ly/nAZkP) via @FredLesaulnier

16/ Les leviers de **motivation** ou comment mobiliser les collaborateurs ow.ly/2yMd58 sur @RHinfo

> 17/ Pour augmenter la productivité, passez à la **gestion** de salariés 2.0! [http://ow.ly/nwLo1](http://ow.ly/nwLo1) par @jeanmarcsatta de @Aragon_eRH

18/ **Egalité Professionnelle** : Un schéma pour évaluer son entreprise par @EchosBusiness – ow.ly/ngq5b

> 19/ Le changement dans le **SIRH** c’est maintenant [http://ow.ly/ns1oP](http://ow.ly/ns1oP) avec @orangebusiness @cleroux2000 & @Aragon_eRH

20/ [1er anniversaire de la**mort programmée d’une entreprise** [ITW de patron]](http://gestionpaiegrhquichoisir.com/2013/07/1er-anniversaire-de-la-mort-programmee-dune-entreprise-itw-de-patron/#ixzz2ajlF3n2A)

> 21/ **Attestation de salaire** en cas de **maladie** ou **maternité** : nouveau formulaire [http://ow.ly/nrQbG](http://ow.ly/nrQbG) par @ActuDroitSocial

22/ La **newsletter de @SpotPink (août 2013)** paie RH GRH SIRH

> 23/ **Recrutement** : les 8 avantages des **réseaux sociaux professionnels** [http://url.exen.fr/81788/](http://url.exen.fr/81788/) via @NRoualec & @erwoinedidier

24/ Développement des **compétences** : les **RH** en perte de confiance ? [http://ow.ly/nqvAB](http://ow.ly/nqvAB) via @marijoTBatlle

> 25/ **Pôle emploi** : malaise après le suicide d’un cadre dirigeant | Rue89 [http://ow.ly/nqgBy](http://ow.ly/nqgBy) via @patageron

26/ Comment bien **manager** par la terreur ? [http://ow.ly/npur3](http://ow.ly/npur3) via @LesEchos

> 27/ **Infographie** – Tendances du **recrutement** France 2013 [http://ow.ly/nz43H](http://ow.ly/nz43H) via @Landois

28/ **Bilan de compétences** http://ow.ly/nxK8L sur @indiceRH via @boulardnathalie

> 29/Les **DRH** oublient-ils d’être humains? [http://ow.ly/nunDt](http://ow.ly/nunDt) via @lexpress

   **30/ [159ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 29/07/2013)](http://gestionpaiegrhquichoisir.com/2013/07/159eme-revue-paie-rh-grh-sirh-du-29072013/#axzz2aGps0R3U)**——————————————- **Pour me contacter :**

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