Article mis à jour le 05/04/2015
SpotPink animera le Vendredi 09 Mars 2012 de 14h à 16h une conférence (techniques et outils de formation) qui suivra le plan suivant :
- Rappels sur les médias sociaux les plus appropriés dans 1objectif de recherche d’emploi
- Les comptes, sites et blogs de référence à suivre
- Bonnes pratiques, risques et erreurs à ne pas commettre – Passage en revue de plusieurs profils.
- Témoignage (chercher un emploi et créer une entreprise avec et pour les médias sociaux)
- En matière d’emploi, recrutement et management des ressources humaines, en période de récession qu’elles innovations RH envisager pour le recruteur, l’employeur, le candidat ?
- Questions/Réponses/Débat/conclusion
Cette séance s’adresse aux professionnels de la fonction ressources humaines, qu’ils soient ou non diplômés et en poste. Le public sera constitué d’étudiants en Master 2 « Gestion des Ressources Humaines et Relations du travail » et de diplômés des promotions précédentes. La séance est également ouverte aux membres de l’association Cefop (Centre d’Etudes de la Fonction personnel).
Muriel de Fabrègues (Co-directeur du CIFFOP) a souhaité que l’intervention de SpotPink s’inscrive dans le cadre du partenariat entre le Ciffop et Référence RH, qui traite cette année la thématique des « Innovations en Ressources Humaines ».
Selon elle, il est essentiel de permettre aux étudiants de découvrir les enjeux, la portée et les limites des réseaux sociaux en entreprise ainsi bien sûr que la place du DRH dans ce nouvel environnement.
Merci au Ciffop d’avoir permis l’organisation de cette session !
Billets sur le même sujet :
– Téléchargez les slides de l’Atelier RH du Ciffop & Cefop (04/11/2011) « Quand les médias sociaux tissent la toile des relations professionnelles«
– SpotPink au RARCI 2011 : conférence sur communication de recrutement – fidélisation & marketing RH
**********************************
Retrouvez tous les tweets archivés de @spotpink => http://tweets.spotpink.com/
Pour recevoir les dernières actualités de SpotPink
Conformément à la Loi n°78-17 du 6 janvier 1978 relative à l’informatique, aux fichiers et aux libertés (Version consolidée au 19 mai 2011) vous pouvez à tout moment avoir accès aux informations vous concernant et les faire rectifier ou détruire si vous le souhaitez. Numéro de déclaration CNIL de SpotPink ®: 1527925 v 0. Pour exercer votre droit formulez votre demande en nous contactant par mail ou courrier (SpotPink, 81 boulevard Saint Michel, 75005 Paris).
