Article mis à jour le 27/11/2009
Se sont 89 sociétés qui ont déjà confié la Gestion de leur Paie et Ressources Humaines à meta4. Sur le marché français en particulier, meta4 annonce une croissance prévisionnelle pour 2009 de 62% de son chiffre d’affaires (21% en croissance organique).
Spécialiste de la gestion des Ressources Humaines et de la Paie, l’activité 2009 se caractérise par la variété des nouveaux clients et types de projets : Gestion de la Paie, Gestion des Ressources Humaines, Externalisation ou RH à l’international.
En France, meta4 assoit tout d’abord son positionnement d’éditeur de solutions SIRH en mode externalisé. Les signatures de Goodyear Dunlop Tires France ou de l’ensemble des centres de luttes contre le cancer en sont une illustration.
S’appuyant également sur une offre de gestion des ressources Humaines et de la Paie dédiée au secteur des services aux entreprises, meta4 affirme sa position dans le domaine par la signature de sociétés telles qu’ALTRAN Technologies.
De plus, meta4 France maintient sa logique de partenariat pour l’intégration de projets SIRH majeurs telles que RTE (Réseau Transport Electricité) ou dans le domaine de la santé avec plus de 30 centres hospitaliers.
A l’international, meta4 a rencontré également de beaux succès. Sur le marché espagnol, Valeo, et Arcelor Mittal ont fait confiance à la solution meta4®PeopleNet. au Mexique, Philip Morris et en Argentine Renault et L’Oréal ont également choisi notre application SIRH.
