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25ème revue Paie, GRH & SIRH (du 23/01/2011) de Carole (24 liens)

Source de cette infographie ci-dessous : RegionsJob

recrutement et réseaux sociauxJ’ai sélectionné pour vous, les 24 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

  1. La performance des équipes dépend de l’alliance des contraires ? Asterix ? village Gaulois par Y. Enrègle http://ow.ly/3Hqpe (via @lecairn)
  2. Nos Quartiers ont des Talents lutte pour l’égalité des chances”. Lire cette brève dédiée à NQT => http://viadeo.com/s/iBI0c
  3. Les salariés font la réputation de leur entreprise sur le web 2.0 => http://t.co/SGl5KX (via @PYLaurent)
  4. Livre blanc : le Cloud Computing [privé – public – hybride] en France = marché de 780 M Euros en 2010 (Étude par PAC) => http://ht.ly/3tzZz
  5. Comment valider, rectifier & « spliter » une DADS-U ? => http://ht.ly/3FD4Z
  6. Lecteur extracteur DADS gratuit pour Windows http://stephan.robert.free.fr/pages/ubl_dadsu.htm (via @gestiondelapaie & Stéphan ROBERT)
  7. zoom sur le congé individuel de formation (CIF) (via newsletter hebdo de @managergo) => http://ht.ly/3H3uZ
  8. Que doit contenir la déclaration unique d’embauche (DUE) ? Via newsletter hebdo de @managergo) => http://ht.ly/3H3JO
  9. C’était le 10/07/2010 Mal-être au travail : Les résultats de la mission d’information du Sénat (via @managergo) http://ht.ly/3H28I
  10. La GRH d’aujourd’hui et de demain doit prendre en considération ceci :Business has always been about people.  People talking to people.  People selling to people.  People helping people.  People connecting to people.  Enterprise 2.0 is no different – it’s just people connecting to peopleEnterprise #2.0 is all about people and their interactions => http://ht.ly/3H1Mb (via @gpasturel)
  11. Réseaux sociaux & réputation d’entreprise http://t.co/T87niWa (via Brice Ancelin & @ThomasChardin)
  12. [Video] Les femmes qui ont un permis Moto sont discriminées à l’embauche (dans certains secteurs) => http://bit.ly/hZRdB2
  13. 6 propositions pour l’emploi des jeunes et des seniors http://bt.io/GasU (via @F_m_R)
  14. DRH et RSE : Responsables pourquoi? Jusqu’où? Comment? http://goo.gl/fb/Ds5JM (via @Meta4_fr)
  15. Le Candidat 3.0 et le Recruteur 3.0 imaginés par @GiselaBONNAUD => http://fb.me/R2rNHPA5 (via @Jchristopheanna)
  16. Dirigeants et DRH : soyez résilients face aux usages 2.0 dans l’entreprise => http://bit.ly/9yBSEP (via @idcarrieres)
  17. Être e-drh : nouveau billet sur le blog d’@olivier_paradis à propos du livre de François Silva http://wp.me/pF36e-5G
  18. Comment valider, rectifier & « spliter » une DADS-U ? => http://ht.ly/3FD4Z
  19. Déployer un Système d’Information RH International : les bonnes réflexions à se poser avant (Téléchargez le livre blanc) http://goo.gl/fb/iiS6F (via @IndiceRH & @CezanneSoft)
  20. Vos clics, mon trafic… Google Analytics l’a dit http://ht.ly/3Fi13 (progression significative du trafic sur ce blog en Déc 2010)
  21. Quelle subjectivité dans l’entretien annuel ? http://t.co/6Y4fY0r (via @RHAttitude & @LesEchos)
  22. Les psys malades du stress ! (via @intelligence_RH)  http://bit.ly/hnPhvU
  23. Quels sont les avantages du contrat de professionnalisation ? http://ht.ly/3HQbP (via @dclementine)
  24. 24ème revue Paie, GRH & SIRH (du 17/01/2011) de Carole (17 liens) => http://ht.ly/1aTW46

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Carole Blancot À propos de Carole Blancot

Carole Blancot est présidente de l’agence SpotPink qu’elle a créée en 2011. Elle est conférencière, formatrice, co-auteure de plusieurs ouvrages (sur des thématiques RH, SIRH et médias sociaux), psychosociologue clinicienne, psychothérapeute (Numéro ADELI : 78 93 1059 6), et tient plusieurs blogs traitant de sujets liés aux ressources humaines et aux technologies de la communication à l’heure de la transition numérique.
Elle intervient en entreprise pour la négociation ainsi que la mise en application du droit à la déconnexion. Elle anime des cures de détox. digitale avec un accompagnement psychologique inclus.
Elle est co-auteure de 6 ouvrages spécialisés sur les médias sociaux et le Système d’Information en Ressources Humaines :
- Guide du bon usage des outils numériques et de l'exercice de la déconnexion, Paris, Amazon, 2018, disponible aux formats Word (personnalisable), eBook Kindle et broché.
- Barféty, Jean-Marc, Berthelot, Vincent, Clémentine, Daniel, Geuze, François, Just, Bernard, Lebarbenchon, Anne, Scouarnec, Aline, de Vulliod, Claire-Marie, Blancot, Carole (dir.), Gaspardo, Patrick (dir.), 20 années de SIRH et de services RH, Tampere, Atramenta, 2017, 229 p., disponible aux formats PDF, EPUB et broché.
- Le cercle SIRH, Le SIRH Enjeux, bonnes pratiques et innovation, Paris, Edition Vuibert, 2017 [3e éd.], 448 p.
- Les ressources humaines numériques en 32 témoignages - RH, formation, marque employeur, mooc, Editions Kawa, 2015, 146 p. 
- La communication de crise à l'heure des médias sociaux, Editions Atramenta, 2012, 100 p., disponible aux formats PDF, EPUB et broché.
- Inondé sous les e-mails, résistez !, Edition Hachette Pratique, Février 2013, 224 p.
Elle a (co)réalisé en 2015 la première étude portant sur le phénomène du FoMO et sur le niveau de dépendance des Français vis-à-vis des médias sociaux.
Twitter : @CaroleBlancot

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