Article mis à jour le 12/11/2009
« Dès le début 2010, Eutelsat permettra à ses salariés de faire tous les mois des micro-dons à des œuvres sociétales en donnant les centimes de leur salaire net. L’opération est mise en place en partenariat avec l’éditeur ADP.
Nous avons pensé proposer aux salariés de transformer les centimes de leurs salaires mensuels en micro-dons pour alimenter le microcrédit. Le projet se nomme « L’Arrondi Solidaire ».
Pour un euro donné par le salarié, l’entreprise abonde d’un euro également. En moyenne, par salarié, le don s’élèverait à 1,50 euro par an, ce qui fait en tout 3 euros avec l’abondement de l’entreprise. À noter que l’entreprise et le salarié bénéficient d’une déductibilité fiscale.
Imaginez : ADP traite 2,5 millions de paie. Si un million de salarié acceptent de donner leurs centimes, cela fait déjà 3 millions d’euros alloués à des actions citoyennes. Notre entreprise mène déjà plusieurs actions en matière de responsabilité sociale, voire sociétale. Le projet « L’Arrondi Solidaire » s’inscrit dans son droit fil.
Le projet « L’Arrondi Solidaire » consolide l’appartenance à une culture d’entreprise.
Les salariés qui le désirent pourront donner davantage mais aussi, suspendre, diminuer ou arrêter le don s’ils le désirent. Les centimes récoltés, grâce à l’outil de gestion de la paie, seront reversés à un organisme spécialisé dans le microcrédit. Nous avons sélectionné pour l’opération Adie et PlaNet Finance. »
Lire l’interview de Izy Béhar, DRH d’Eutelsat (10/09/09) sur FocusRH
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