Article mis à jour le 28/08/2013
PARIS, September 2, 2010 /PRNewswire/ — La filiale française du Groupe Travelex, spécialiste mondial de solutions de change et de paiements internationaux fait confiance à ADP, spécialiste des services pour la gestion de la Paie et des Ressources Humaines depuis 18 ans déjà. Fin 2009, la Banque Travelex en France réaffirme cette confiance en passant de la coproduction à l’externalisation complète de la paie et l’administration du personnel.
En 2007, dans un contexte de baisse de l’activité du marché français entrainant des changements structurels importants au sein de la société, Denis Leroy, Directeur Général de Travelex France et Italie rejoint le groupe et se pose alors les questions de la rationalisation et de la réorganisation du service des ressources humaines.
Un objectif : accompagner le groupe Travelex dans la croissance
L’obtention du marché de la reprise des bureaux de change d’Aéroports de Paris triple à cette période le chiffre d’affaires de la société, double le nombre de bureaux de change en France et entraine la reprise de 200 salariés, passant ainsi d’un effectif de 150 à 350 salariés.
Le challenge est alors de réaliser la paie de ces nouveaux salariés le premier mois après la reprise des activités. Une situation que le Directeur Général caractérise de << gros facteur de risque >> car difficile à gérer d’un point de vue personnel et administratif.
Ma grande question était alors de savoir si ADP allait être à la hauteur car avec cette intégration d’entreprise, j’étais vraiment très exposé, explique t-il. Nous avons eu en tout et pour tout un mois pour intégrer la nouvelle entité qui avait un SIRH distinct du nôtre, ses collaborateurs, qui avaient une convention collective différente et produire une paie juste en fin de mois, explique Denis Leroy.
La force d’ADP dans ce projet a été leur réactivité instantanée. ADP a été capable de tourner la clé et d’appuyer sur l’accélérateur juste au moment où il le fallait ! Si je n’avais pas anticipé cette intégration et externalisé complètement ma paie à ADP, jamais je n’aurais réussi à payer ces nouveaux salariés en temps et en heur, précise le Directeur Général.
ADP s’inscrit comme un partenaire garant d’une collaboration fructueuse qui a également permis au gestionnaire de paie de Travelex France, de libérer du temps au profit d’autres missions RH à plus forte valeur ajoutée telle que la gestion des temps ou de la formation…
Denis Leroy se dit très satisfait du travail accompli par ADP :
il y a peu d’entreprises capables de réaliser un tel travail dans un tel contexte. L’externalisation de la fonction paie et administration du personnel est pour lui une situation de confort, de tranquillité et la garantie que « ça tourne « .
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