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Couv. livre "Inondé sous les e-mails, résistez!"

E-mail, #management & stress au #travail : s’en sortir en 2013 !

Tweet Vous croulez sous les e-mails ? Vous êtes las de trop en recevoir ? Vous êtes déçu(e) par ce mode de communication vieux de 42 ans ? Vous ne savez plus comment vous organiser, ni débrancher ? Vous aspirez à d’autres canaux et mode de communication mais ne connaissez pas les alternatives ou meilleures […]

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“#Communication de crise à l’heure des médias sociaux” un livre de @spotpink

Tweet 2233 Article lu 2233 fois au total.Article lu 15 fois aujourd’hui.Article lu 175 fois ce mois-ci.Article lu 959 fois cette année.

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208ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 21/07/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : #RH: un élément d’importance croissante pour le #succès des #entreprises françaises en Chine http://t.co/q3fYPcqgK4 ^M — Carole BLANCOT (@caroleblancot) 14 Juillet 2014 Comment éviter que votre #profil #Facebook nuise à votre #carrière? http://t.co/Ru5HnFF6vf ^M — Carole BLANCOT (@caroleblancot) […]

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207ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 14/07/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : [#Infographie] Etude #HR Idea 2014 | Entreprises du CAC 40 & #digital #RH http://t.co/sJ6xYUePt1 via @andrade_valerie par @AltheaConseilRH — Carole BLANCOT (@caroleblancot) 7 Juillet 2014 #Ressources #humaines : moins de #turn-over dans les #PME http://t.co/Wcbk2fEVrj ^M — Carole […]

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De l’homme coupable à l’homme capable

Tweet Nous nous surprenons à aimer le fait de détester la contradiction. Dans cette publicité de 2009, l’homme paraît fier de son projet « zéro CO2 » dont il nous vante les mérites. Dès lors qu’il est contredit, ce dernier tombe dans le déni. Il est d’ailleurs prêt à remettre en cause le fonctionnement de notre métabolisme, […]

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206ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 07/07/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : [Blog1]: Réforme de la formation professionnelle : quelles conséquences ? http://t.co/8iHaO3QBUm — Carole BLANCOT (@caroleblancot) 30 Juin 2014 La #qualité de vie au #travail : nouveaux défis des #managers http://t.co/Za4EUS4JYb via @LEXPRESS ^J — Carole BLANCOT (@caroleblancot) 30 […]

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Trophées 2014 Egalité Femme-Homme de l’APEC

Tweet L’agence de communication digitale SpotPink a eu le plaisir de participer à la Remise des Trophées de l’Egalité Femme-Homme de l’Apec, qui s’est déroulée ce jeudi 3 juillet 2014 à 18h30 au Pavillon Vendôme à Paris. L’APEC a créé en 2011 les Trophées de l’Egalité Femme-Homme pour récompenser les collaborateurs qui ont mis en place des actions en […]

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La newsletter de @SpotPink (juillet 2014)

Tweet  L’actualité RH & SIRH avec SpotPink Les derniers billets publiés sur www.gestionpaiegrhquichoisir.com : Réforme de la formation professionnelle : quelles conséquences ? 205ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 30/06/2014) 204ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 23/06/2014) SNCF : grève, dialogue social et baccalauréat 203ème revue Paie RH GRH & SIRH (du […]

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205ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 30/06/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : #Recrutement : jobboards ou réseaux sociaux ? http://t.co/KdYxg1Gpvi via @Cora_Cox par @Talenteo — SpotPink (@SpotPink) 27 Juin 2014 The Importance of Doing Nothing | INSEAD Knowledge http://t.co/UXzMpoyYdt via @eloysasot by @INSEADKnowledge — Carole BLANCOT (@caroleblancot) 27 Juin 2014 […]

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204ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 23/06/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : Pour sourire avant le week-end avec @RHinfo #caricature3 pic.twitter.com/GUmPXGWbs8 — ADP France (@ADP_fr) 20 Juin 2014 La #QVT est au carrefour de plusieurs thématiques http://t.co/d8lqEzxEdC par @karen_demaison via @Les_RH — Saba_fr (@Saba_fr) 20 Juin 2014 Les 5 tweets […]

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SNCF : grève, dialogue social et Baccalauréat

Tweet “La France est paralysée depuis 6 jours”, voici ce que retiendront une majorité de Français (dont ceux qui passent le Baccalauréat aujourd’hui) de ce nouveau mouvement social. Quels sont les motifs de cette grève ? L’Europe décide d’ouvrir les marchés nationaux de transport de voyageurs. Or, celui de SNCF est ancré dans un contexte monopolistique depuis 1938. SNCF […]

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203ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 29/06/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours :   —————————————— Pour me contacter : Compte Twitter : @caroleblancot - @spotpink Groupe Viadeo : http://ht.ly/1EECc Profil Viadeo : http://ht.ly/3EXJU Groupe Linkedin : http://ow.ly/cegva Profil LinkedIn : http://ht.ly/3yLI0 Page Facebook : http://ow.ly/etndA 909 Article lu 909 fois au total.Article lu 16 fois aujourd’hui.Article lu 247 fois […]

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Femmes et conseils d’administration : petit pas et grand progrès?

Tweet Au cours de ces dernières années le statut de la femme a évolué, notamment grâce à l’obtention du droit de vote de celles-ci en 1944. Dès lors, elles se sont imposées dans la société et dans le monde du travail : certaines femmes occupent aujourd’hui des postes à hautes responsabilités ou travaillent dans la politique. Désormais, leur place […]

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Visite guidée de la solution #Planning@Work pour la planification RH

Tweet De nos jours, le lieu de travail est soumis aux nombreux développements technologiques et changements sociaux. Les organisations aspirent utiliser de nouveaux outils pour développer des stratégies RH, adaptées au monde actuel, qui leur permettront de rester compétitives. Saba contribue à l’amélioration de la performance des entreprises par le biais de ses solutions qui couvrent la mobilité, les carrières, les […]

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202ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 09/06/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : Le #recrutement à l’ère du 2.0 au colloque #DRH 2.0 de l’ @ANDRH_Officiel http://t.co/2mGwRsTWuB par @Les_RH — Carole BLANCOT (@caroleblancot) 6 Juin 2014 « #Recrutement 2.0 » : vers une déshumanisation des Ressources Humaines ? http://t.co/XiFiRAmz1C via @celsarh […]

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La newsletter de @SpotPink (juin 2014)

Tweet L’actualité RH & SIRH avec SpotPink Les derniers billets publiés sur www.gestionpaiegrhquichoisir.com : Talent Management Innovation Summit 2014 200ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 26/05/2014) Nomadisme : infographie, avantages et inconvénients pour les salariés et l’entreprise 199ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 19/05/2014) Blandine DRUELLE recherche un stage social paie AdeRHis fait […]

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201ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 02/06/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : Dave Wright compte sur les #DSI pour améliorer les process #RH des entreprises – http://t.co/K0DytIxQ9H http://t.co/CBDylOctKJ — AdeRHis (@AdeRHis) 30 Mai 2014 [Blog1]: Une gestion intelligente des talents avec @Saba_fr http://t.co/o5uSM7IDMB — Carole BLANCOT (@caroleblancot) 1 Juin 2014 […]

source: members.shaw.ca

Workplace mobbing: causes and preventions

Tweet A lire sur www.spotpink.com dans Psychologie sociale 75% of the employees have stolen from their enterprise (McGurn, 1998); Behaviors such as theft, fraud, vandalism, sabotage, absenteeism affect 35-75% of employees (Harper, 1990); 42% of the French said they had been sexually harassed in the workplace (Webb, 1991). In the book MOBBING: Emotional Abuse in the American Workplace, the authors say that mobbing is typically found in work […]

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Une gestion intelligente des talents avec @Saba_fr

Tweet Nouvelle version Spring 2014 de Saba Cloud – Passage à la vitesse supérieure pour une gestion intelligente des talents Saba (OTCPink : SABA), l’un des plus grands fournisseurs mondiaux de solutions cloud de gestion des talents de nouvelle génération, a annoncé le lancement de la nouvelle version de Saba Cloud, Saba Cloud Spring 2014, lors […]

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Talent Management Innovation Summit 2014

Tweet On  May 16,2014, Lumesse organized a conference about the talent management innovation, the global human trends and the challenges of the human resources. Thomas Volk, CEO ; Guy Aguera, Partner at Deloitte-Consulting ; and Stephan Schmitt, CMO, spoke at the conference. Facing the storm of talent management We, the HR community, had better step up, or else. In the […]

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200ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 26/05/2014)

Tweet J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : Et vous, comment allez-vous vous y prendre pour mener votre #transformation #numérique?http://t.co/gIXo7r75LE via @CercleLesEchos ^N — SpotPink (@SpotPink) 21 Mai 2014 Plus de la moitié des salariés en Europe disent être sollicités en dehors des heures de travail […]

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#nomadisme : infographie, avantages et inconvénients pour les salariés et l’entreprise

Tweet Le nomadisme : infographie, avantages et inconvénients pour les salariés et l’entreprise De plus en plus d’entreprises Françaises et de salariés optent pour le nomadisme. Tantôt considéré comme un levier de transformation des entreprises et un facteur favorisant l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, le nomadisme pourrait-il être également un fardeau pour les salariés qui le […]

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