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Cette formation de 70 heures se compose de 5 modules de 2 jours chacun, qui peuvent être suivis en totalité ou bien à l’unité :

  1. Les fondamentaux & le Community Manager
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    1/ Le bulletin de la qualité de vie au travail en entreprise : bien, mais peut mieux faire ! sur @RHinfo

    2/ Présentéisme, absentéisme et surprésentéisme… via @Zevillage

    3/ Retraites en Europe : le comparatif en une carte interactive – JDN Management – via @nbernardi17 @journaldunet

    4/ Congé paternité : résultats du sondage auprès de 200 DRH

    5/ Vidéo – Tophées SIRH 2013 : et les vainqueurs sont… à lire sur @ExclusiveRH – Interview & vidéo par @SpotPink

    6/ Paie de 2014 ? changements à venir… – sur @gestiondelapaie

    7/ RSE : ce que les PME peuvent apprendre aux grands comptes | Collaboratif-Info – via @olivierroberget

    8/ VIDEO. “Cash investigation” : hold-up sur l’argent de la formation professionnelle - via @OlivierBraud

    9/ COMMENT DÉMISSIONER AVEC STYLE ? et la réponse du berger à la bergère!

    10/ Face à des carrières qui s’allongent, que font les entreprises pour leurs seniors – via @Job_Assistant? @RHInfo

    11/ Le congé parental par ADP

    12/ Six Principles for Developing Humility as a Leader – via @boulardnathalie

    13/ The four ‘knows’ of HR – via @ADP_UK & @HRGrapevine

    14/ « Working from Home »… | HR Perspectives – via @sophiegaloo

    15/ La mobilité, bientôt une norme pour l’entreprise - par @CXP via @Andrade_valerie

    16/ La newsletter de @SpotPink (octobre 2013) paie RH GRH SIRH

    17/ Ces technologies grand public qui bousculent les entreprises… et les RH – JDN Management

    18/ Retour sur la conférence Marque Employeur et Marketing RH – par @CandenRH

    19/ Stratégie et RH : l’équation gagnante – sur @RHinfo

    20/ Calendrier des relèvements de la cotisation vieillesse et les taux applicables jusqu’au 1er janvier 2017

    21/ Les services cloud les moins risqués sont 40% plus bloqués par les DSI que les services les plus risqués – via @pierrecappelli

    22/ DSN : 190 000 entreprises concernées par l’obligation en région

    23/ Paie – Absence injustifiée : bien calculer la retenue sur salaire – via @ActuDroitSocial

    24/ Portabilité : La hausse des cotisations d’assurance pousse les DRH à s’organiser

    25/ L’entretien de recadrage - par @ActuDroitSocial

    26/ La salle de presse d’Aragon-eRH a été mise à jour

    27/ Caricature reconquête de la France sur @RHinfo

    28/ Cérémonie de remise des Trophées SIRH 2013 du Cercle SIRH [Clip vidéo]

    29/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 30/09/2013 de @RHinfo

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    1/ Itinéraire du sociaunaute égaré http://ow.ly/p2LCy 

    2/ La rentrée du DRH par @Aragon_eRH

    3/ Jurisprudence : tour d’horizon de l’été social 2013 | Widoobiz http://ow.ly/pgzm6

    4/ Le nouveau visage de la fonction ressources humaines http://ow.ly/pgyNl par @Apecfr

    5/ Les dessous de l’alliance entre Horoquartz et Fœderis http://ow.ly/pgoSb sur @ExclusiveRH

    6/ Handicap et Télétravail http://ow.ly/pglYH sur @RHinfo

    7/ La DSN http://ow.ly/pfDHT via @adp_fr

    8/ Quelle est la sanction lorsque l’employeur n’a pas fixé les objectifs associés à la part variable de rémunération ? http://ow.ly/pe4Ru sur @RHinfo

    9/ Paie et rémunération variable fixée unilatéralement par l’employeur http://ow.ly/pcr35 par @gestiondelapaie

    10/ LES 10 TENDANCES STRUCTURANTES DE LA TRANSITION NUMÉRIQUE http://ow.ly/pcp2F via @andrade_valerie @HECParis @CIGREF

    11/ Benjamin (7 ans), met en ligne son CV vidéo http://ow.ly/pbK7X VIA @jennybks

    12/ Peut-on être performant économiquement ET socialement ? http://ow.ly/pbGMR par @VinceBerthelot sur @RHinfo

    13/ Inscriptions au prochain café RH info le 16 octobre sur le thème du travail à distance, “spécial dédicace”, avec Olivier Lajous 

    14/ Pratiques RH Saison 6 : « La dynamique des entretiens : un processus gagnant managers et DRH » ow.ly/2AaYSB sur @RHinfo

    15/ Dossier: Big Data : quelles applications pour les RH http://ow.ly/pbGhM sur @ExclusiveRH

    16/ Kronos simplifie la gestion des effectifs avec Workforce Central 7 http://ow.ly/p7HbI

    17/ Si votre entreprise compte moins de 50 salariés, vous pouvez bénéficier d’une aide au titre du contrat de génération http://ow.ly/p7nw7

    18/ Infographie : état des lieux de la mobilité en France http://ow.ly/p7mXS

    19/ Responsables formation: Les réponses à vos questions sur la loi de sécurisation de l’emploi http://ow.ly/p6YQ0 via @Demos_Community

    20/ Rupture conventionnelle et difficultés économiques http://ow.ly/p6Y1A par @ActuDroitSocial

    21/ Formation continue : 5 conseils pour obtenir votre financement CIF et DIF http://ow.ly/p6XDL

    22/ Loi de sécurisation de l’emploi : les impacts sur la formation professionnelle http://bit.ly/11v5QXu via @Demos_Community

    23/ Pourquoi utiliser le Cloud dans le domaine des RH ? http://ow.ly/p6TN3 par @ConvictionsRH

    24/ Certificat de travail : n’oubliez pas les mentions obligatoires http://ow.ly/p6TGv par @ActuDroitSocial

    25/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 23/09/2013 de @RHinfo http://bit.ly/19wQRkd

    26/ Patchwork générationnel – Découvrir la caricature du jour ow.ly/2A7jbJ sur @RHinfo

    27/ Le Sénat a adopté à une large majorité la loi pour l’égalité entre les femmes et les hommes ow.ly/p61Ci via @droitsdesfemmes

    28/ C’est nouveau, cela vient de sortir… De l’intérêt de structurer un Business Plan RH | Le Cercle Les Echos http://ow.ly/p3TbR

    29/ ça pique… Candidats : questions pertinentes à poser en entretien de recrutement http://ow.ly/p3SzK

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    1/ Les 15 nominés pour les Trophées SIRH 2013 sont… http://ow.ly/p3Dev sur @ExclusiveRH

    2/ Le bonheur au travail, utopie ou réalité ? http://ow.ly/p3HnG via @RHInfo (le groupe Linkedin)

    3/ 5 vérités sur les chercheurs d’emploi en ligne http://ow.ly/p3Cjn sur @ExclusiveRH

    4/ L’APEC sort son dernier référentiel sur les métiers de la fonction RH http://ow.ly/p3uvI

    5/ Marque employeur : le choix des mots, le troc des photos ! http://ow.ly/p34rB par @Thierry_Delorme

    6/ Ce qu’il faut savoir au sujet de la DADS 2013 (janvier 2014) http://ow.ly/p2Tzc par @gestiondelapaie

    7/ Les DRH des grands groupes se racontent, de la «passion» au burn-out – Libération http://ow.ly/p2MvU via @gabfd

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    Infographie Enquête "Fonction RH digitale"

     

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    Août 2013

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    Le 24/09/2013 Formation “Usage des médias sociaux pour un individu et une marque” par Carole Blancot, Directrice Conseil de SpotPink. Formation inter-entreprises et particuliers. Inscriptions et renseignements (contenu, durée, lieu, budget) par ce lien.

    Enquête

    100 personnes ont participé à l’enquête “Fonction RH digitale : mythe ou réalité ?”. Voir les résultats.

    Interview

    Vous êtes DRH, RRH ou autre professionnel RH, et souhaitez apporter votre témoignage dans le cadre d’une interview, contactez-nous par ce lien.Exemples d’interview de DRH :

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    153ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 17/06/2013)

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    J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

    1/ [Téléchargez - dossier] Sécurisation de l’emploi http://ow.ly/m5Yga par @ActuDroitSocial 

    2/ Collaboratif et messagerie cloud : 50 millions de salariés y recourent http://ow.ly/m5OcP via @journaldunet

    3/ Entreprise 2.0 : quelle maturité pour quelle organisation ? http://ow.ly/m5ITd par @ClaudeSuper

    4/ La RSE : facteur d’attraction des candidats ? http://ow.ly/m4OQo sur @focusrh

    5/ SIRH – Les partenariats se multiplient dans la gestion des temps http://ow.ly/m4OHE par @CMDVulliod

    6/ Toutes les échéances légales et les taux à connaître pour les DRH http://bit.ly/14za5mO via @ADP_fr

    7/ Logiciels libres pour des personnes en situation de handicap http://ow.ly/m4Nj5 par @netpublic via @iguyom

    8/ Outils sociaux : les salariés français plus méfiants que jamais http://ow.ly/1XsEmw  sur @journaldunet via @nicolasbondu & @beginwith

    9/ [Téléchargez] Dossier : PME & diversité – représentations, perceptions et pratiques http://ow.ly/m2Nlf

    10/ Journal d’une quadra DRH au chômage http://ow.ly/m2D7d via @pylelan

    11/ Infographie : 93% des cadres dirigeants français consultent leurs données professionnelles durant leurs vacances, 35% les consultent aux toilettes et 51% depuis leur lit http://ow.ly/m2sqs sur @indiceRH via @TOUTsurlesSIRH

    12/ Chiffres clés : les dépenses IT dans le monde http://ow.ly/m2n6n via @RODIER6 & @ADP sur @zdnetfr

    13/ Loi sur l’emploi : les mesures d’application immédiate http://ow.ly/m1YcP sur @Actuel_RH via @florencemehrez via @nathsamson @LEntreprise

    14/ Loi sur l’emploi: 9 mesures qui s’appliquent immédiatement - http://po.st/CNDIhl via @Lentreprise @actuel_rh @nathsamson

    15/ La veille RH de la semaine du 10 au 14 Juin 2013 http://ow.ly/m25Wk via @FredLesaulnier

    16/ L’interview de @JeanMarcSatta de @Aragon_eRH par BillautShow http://billautshow.tv/Jean-Marc-Satta-Aragon-Erh

    17/ La Cour de Cassation ravit les DRH: Coulisses http://ow.ly/m1FIc

    18/ 42% des salariés prêts à quitter leur entreprise http://ow.ly/m0tgM via @LesEchos

    19/ A quoi ressemblera le travail dans 60 ans? – L’EXPRESS http://ow.ly/lYl6O

    20/ Réseaux sociaux d’entreprise : le management est-il prêt ? http://ow.ly/lXjcQ via @glouriais par @Pourseformer

    21/ La responsabilité des RH dans le succès des stratégies digitales http://ow.ly/lWHyy par @vinceberthelot sur @rhinfo

    22/ Se réaliser (au féminin) dans un parfait équilibre pro/perso http://ow.ly/lZa1P par @andrade_valerie sur @RHinfo

    23/ Burn out, le nouveau mal du siècle ? http://ow.ly/lUoaW  via @MetroParis

    24/ Les DRH au défit de la génération Facebook http://ow.ly/lViTA 

    25/ Le mouvement de libération de l’entreprise http://ow.ly/lUkfo sur @RHinfo

    26/ Éditeurs SaaS : comment faire interagir son application SaaS avec son SI ? | sur @WeLoveSaaS ! http://ow.ly/lSxBB

    27/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 10/06/2013 de @RHinfo http://is.gd/q7IGEJ

    28/ Salaires des cadres: dans les réseaux sociaux, les métiers sont en ébullition – LExpansion.com http://ow.ly/lRM5v via @LEXPRESS

    29/ Salaires des patrons encadrés : les arguments pour et ceux contre http://ow.ly/lS9jS

    30/ 152ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 10/06/2013)

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    Pour me contacter :

    1759

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    57ème revue Paie, GRH & SIRH (du 08/08/2011) de Carole (24 liens)

    geek_girl

    J’ai sélectionné pour vous, les 24 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

    1- 45% des Français se disent prêts à quitter leur entreprise dans les 6 prochains mois ! http://bit.ly/q1fYI1 via @SylvainePascual

    2- [Infographie] Panorama du recrutement 2.0 en 2011, aux États-Unis => http://twurl.nl/1mud37 par @eogez

    3- Indicateur Apec : +71% pour les offres de cadres IT sur un an => http://goo.gl/A2rjG via @BeginWith sur LMI

    4- Le monde du travail en une infographie => http://goo.gl/9GaIv via @BeginWith & @PierreDenier

    5- Une référence peut-elle orienter le choix d’un recruteur ? http://t.co/qGfczDS via @expectra_emploi

    6- Vérifier que son licenciement est justifié => http://t.co/4rC3fAb via @Juritravail & @BeginWith

    7- Création d’un service dématérialisé pour l’alternance => http://ow.ly/5Qjyc via @dclementine

    8- Recrutement & Emploi : Je twitte pour décrocher mon job => http://goo.gl/UIpGL via @gienpawlicki & @nousrecrutons

    9- Risques psychosociaux : le psychologue du travail, un expert de la gestion humaine des ressources par @emmaperrier => http://goo.gl/Gg8K6

    10- Réseaux Sociaux (Vie Pro/Privée) “tout ce que vous dites aujourd’hui pourra être retenu contre vous plus tard” => http://bit.ly/pavFrx via @julie_adore

    11- Avis comparés sur les logiciels => http://bit.ly/puKpoh via @VinceBerthelot
    12- SIRH – Le top 5 mondial selon les avis de bsoco => http://bit.ly/r01k8i

    13- Le recrutement 2.0 vu par les candidats par @MarketingMiss sur blog de @apachulski via @gienpawlicki => http://bit.ly/nNlflW

    14- Circulaire & calcul paie de la prime de partage des profits “prime contre dividende” => http://bit.ly/qXTk71 via @gestiondelapaie

    15- En dépit des outils d’aide à l’analyse, trop de décisions sont prises dans le brouillard => http://bit.ly/pvCod1 par @Meta4_fr

    16- [Infographie] Comment recruter des talents avec les réseaux sociaux => http://bit.ly/q5kv4U via @IPAG_JC

    17- Postuler avec LinkedIn en un clic : l’avenir du recrutement ? http://bit.ly/rkO6tV par @RHexecutive via @RessHum

    18- Introduction à la notion d’intelligence => http://bit.ly/oBO5zX

    19- Enquête européenne sur les questions de leadership => http://svy.mk/nMYeOW  (Répondez si vous souhaitez disposer des résultats)

    20- (A compléter mais sujet intéressant) RH & Réseaux sociaux : crises et châtiments => http://t.co/9gouqza via @CercleLesEchos & @SANDROANDRINE

    21- Bouton «Apply with LinkedIn» : à qui profite le crime => http://bit.ly/poW2AX par @flapinta

    22- Global Software Leaders Top 100 des éditeurs français 2011 (PAC, PWC, AFDEL) => http://bit.ly/quMqQZ

    23- Au travail, le salarié a droit au respect de sa vie privée ! => http://bit.ly/mOKbb0 via @RHAttitude

    24- 56ème revue Paie, GRH & SIRH (du 31/07/2011) de Carole (27 liens) => http://bit.ly/r1hBPc

    Cliquez ce lien pour consulter les précédentes revues Paie, GRH & SIRH de Carole.

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    Pour me contacter :

    caroleblancot@yahoo.fr – 06.50.26.65.17

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    1ère revue Paie, GRH & SIRH (du 30/07/2010) de Carole (36 liens)

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    Avis d’experte DADS-U par une Consultante au sein du cabinet ACT-ON (Conseil RH & SIRH)

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