27ème revue Paie, GRH & SIRH (du 03/02/2011) de Carole (29 liens)

J’ai sélectionné pour vous, les 29 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

• Le groupe bancaire Piraeus utilise Cezanne Software pour gérer la performance de ses salariés http://ow.ly/3P0Q3

• Les plus et les moins du bulletin de paie électronique. http://tinyurl.com/46lgmx3 (via @RHAttitude)

• Discriminations au travail : entretien vidéo avec Marc Bernardin http://bit.ly/eNLsqT (via @MonsterFrance)

• 73 % des cadres déclarent travailler hors de leur bureau [Téléchargez Le temps de travail des cadres par Tissot Editions] http://ht.ly/3OHpR

• La Mutuelle Générale de la Police (MGP) dématérialise ses dossiers adhérents avec la plateforme ITESOFT-IMNET => http://ht.ly/3OFQ9

• La réponse à 7 questions sur la N4DS par ACT-ON & la CNAV => http://ht.ly/3OFly

• Demandez votre badge InThe CLOUD => 8*, 9 & 10 mars 2011 => http://ht.ly/3O9HM

• Faut-il avoir peur de la guerre des talents ? http://bit.ly/gnErhm (via @RFlexProgiciel)

• Le nouveau mode d’évaluation de la Société Générale met la pression sur les évaluateurs > http://bit.ly/eMHLZP (via @MiroirSocial)

• Twitter est de plus en plus investi par les DRH à la recherche de profils pointus http://3.ly/ds3H (via @GiselaBONNAUD & @unedic)

• Xavier Daguzan est nommé Directeur Général France de HR Access => http://ht.ly/3OG8S

• 2011 : Recruteurs sociaux & candidats 2.0 http://slidesha.re/ezMVfc (via @hweytens)

• Fédérer les intervenants en prévention des risques psychosociaux : oui, mais sur quel projet ? (via @IntelligenceRH) http://bit.ly/gZF27o

• Le web 3.0 est déjà là ! (retour sur TechnoArk 11) : http://t.co/HDvrWbs (via @ClaudeSuper & @idcarrieres)

• Cloud Computing : un accélérateur pour le collaboratif ? A lire sur collaboratif-info (via @OlivierRoberget) http://ht.ly/3N7zb

• Trois «nuages» : infrastructure, plateforme & logiciel pour 1mouvement irréversible (via @CharpentierRich) => http://ht.ly/3NsW2 Cloud

• Conseil Web Social » Réseaux sociaux : Ce que je dirai à votre Boss et son RH http://bit.ly/hvwbCo (via @VinceBerthelot)

• DRH et réseaux sociaux : l’étage 2.0 de la fusée http://t.co/HS4iAiZ (via @ThomasChardin)

• L’Actu 2.0 (RH et Web) de la semaine en 30 Tweets ! » http://0z.fr/2CAjG (via @ThomasChardin & @Jchristopheanna)

• Surveillance des salariés : la CNIL veille http://ow.ly/3LWam (via @CezanneSoft)

• Le responsable de formation deviendra-t-il community manager ou social strategist ? – http://viadeo.com/s/Sj31M (via @ThomasChardin)

• SBP recrute en mode 2.0 http://t.co/jmywOCY (via @ThomasChardin)

• Date butoir DADS-U repoussée http://lnkd.in/AdQVdj (via @gestiondelapaie)

• DRH > la question qui peut fâcher = « Elle est pour quand ta retraite à taux plein ? » > http://bit.ly/h8ZX3R > La #GPEC des #seniors

• SaaS, Software as a Service : la Révolution Industrielle Informatique des logiciels => http://ht.ly/3L8AK

• Pourquoi les paies sont fausses ? (via @managergo) => http://ht.ly/3L6Ox

• Modélisation des compétences & mode SaaS (w/ @TalentSoft1 & Infor) Téléchargez le slideshow (via @managergo & @clubdrh )> http://ht.ly/3L6M0

• Le Personal Branding, 1 nouvel outil au service des RH => http://ht.ly/3L4Jy (via @olivierzara)

• 26ème revue Paie, GRH & SIRH (du 27/01/2011) de Caro (25 liens) => http://ht.ly/1b38ir

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