Article mis à jour le 05/09/2014
J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours :
#Téléchargez La réforme de la #formation professionnelle en 4 points clés http://t.co/7jDtyvYkuq par @ActuDroitSocial
— Caro BL (@CB) 21 Juillet 2014
Les 7 clefs de la #Conduite du #Changement http://t.co/3rB6gKuuR4 ^M
— Caro BL (@CB) 21 Juillet 2014
#Réseaux #Sociaux et #Ressources #Humaines : ce n’est plus quand mais comment les utiliser ! http://t.co/LawiZNcWDM ^M
— Caro BL (@CB) 21 Juillet 2014
Programmation neurolinguistique et #Gestion des #Ressources #Humaines http://t.co/YlRHjqscbb ^M
— Caro BL (@CB) 21 Juillet 2014
« Nos #salariés ont tous à cœur de défendre nos idées » http://t.co/eVw8g6YLdu ^M
— Caro BL (@CB) 21 Juillet 2014
La réforme de la #formation professionnelle vue par les entreprises http://t.co/8wbyfNIZgg sur @ExclusiveRH via @ADP_fr
— Caro BL (@CB) 21 Juillet 2014
#Schizophrénie, #dépression, #bipolarité: le tabou au #travail demeure http://t.co/Zd7zIHmek1 via @LEXPRESS ^J
— SpotPink (@SpotPink) 21 Juillet 2014
Grandes #écoles : l’#investissement est-il encore #rentable ? http://t.co/JFAFmUXSN8 via @Challenges ^J
— SpotPink (@SpotPink) 21 Juillet 2014
#RSS HR Speaks, le RDV #RH annuel à ne pas manquer ! Etiez-vous présent(e) à la première é http://t.co/ZRAPX5VRUv
— SpotPink (@SpotPink) 21 Juillet 2014
Prestations de l’agence et tarifs applicables à compter de septembre 2014 http://t.co/eMMchTEtSz #communication #digitale #marketing #RH
— SpotPink (@SpotPink) 21 Juillet 2014
#Discrimination à l’#embauche: pourquoi le #CV anonyme ne règle pas tout http://t.co/sT2w84aknR via @LEXPRESS
— Saba_fr (@Saba_fr) 21 Juillet 2014
Comment le #numérique bouscule les #relations en #entreprise http://t.co/CFyxonB2mX
— Saba_fr (@Saba_fr) 21 Juillet 2014
Le #recrutement numérique : où en sommes-nous ? http://t.co/3DDJeh2q3Q
— Saba_fr (@Saba_fr) 21 Juillet 2014
Les dirigeants #RH font toujours du #leadership et du développement des #talents une priorité http://t.co/ftqS029QWb
— Saba_fr (@Saba_fr) 21 Juillet 2014
Défaut de #formation professionnelle = dommages et intérêts quasi automatiques ! http://t.co/sykKbDszdq par @ActuDroitSocial via @SpotPink
— AdeRHis (@AdeRHis) 21 Juillet 2014
Pacte de responsabilité : ce qui va changer sur le bulletin de #paie du salarié http://t.co/0Z4hVSSNQi avec @ADP_fr sur @finyear
— AdeRHis (@AdeRHis) 21 Juillet 2014
Sécurisez votre passage à la #DSN ! ADP vous propose un Audit Flash. En savoir plus #ADPdoc http://t.co/Gvi3Mu6qUN
— ADP France (@ADP_fr) 21 Juillet 2014
Loi de sécurisation de l’#emploi du 14/06/2013 encadrant les délais de consultation du comité d’entreprise http://t.co/8u6JUgk6Xm #RH
— ADP France (@ADP_fr) 21 Juillet 2014
Testez vos connaissances sur la #BDU – VRAI ou FAUX ? http://t.co/GsKEGPqnn2 sur @ExclusiveRH
— ADP France (@ADP_fr) 21 Juillet 2014
Conférence sociale : François Hollande met le paquet sur l’apprentissage http://t.co/LLNYto9AiM
— Caro BL (@CB) 22 Juillet 2014
L’#innovation par la #formation et le #recrutement http://t.co/Yj4OvlyM00 via @JDN ^J
— SpotPink (@SpotPink) 22 Juillet 2014
#Méditation au #travail: les décideurs en pleine #conscience http://t.co/mrQPJGHsnH via @LEXPRESS ^J
— SpotPink (@SpotPink) 22 Juillet 2014
#Alternance, ce qu’il faut savoir http://t.co/23DDFErbt4 via @LEXPRESS ^J
— SpotPink (@SpotPink) 22 Juillet 2014
Que faire si un #salarié est déclaré #inapte ? http://t.co/jlOnloteq5 via @LEntreprise ^J
— SpotPink (@SpotPink) 22 Juillet 2014
#RH #Management Lobbying, l’exception française – Les Français se rendent compte régulièrement que … http://t.co/ncj8O5k6vr
— Saba_fr (@Saba_fr) 22 Juillet 2014
L’alignement stratégique au service de la fonction #RH http://t.co/p0ZoqHcT1N
— Saba_fr (@Saba_fr) 22 Juillet 2014
Le travail est t-il en train de disparaître? http://t.co/X5hj5BHEbJ via @Aragon_eRH
— AdeRHis (@AdeRHis) 22 Juillet 2014
71% des salariés jugent que les jeunes diplômés ne sont pas correctement préparés http://t.co/BzIFMvg0II
— RH info (@RHinfo) 22 Juillet 2014
Où est passé le patient ? Imaginez un établissement de soins… http://t.co/I5ztWJzFvc
— RH info (@RHinfo) 22 Juillet 2014
Comment le #DRH peut-il trouver sa place dans l’entreprise ? http://t.co/zStyTsQZd3 sur @FocusRH
— ADP France (@ADP_fr) 22 Juillet 2014
Vers l’égalité hommes-femmes dans l’économie sociale et solidaire ? http://t.co/dMTcEl7ua7 sur @miroirsocial
— ADP France (@ADP_fr) 22 Juillet 2014
#Simplification: 10 bonnes nouvelles pour l’#entreprise ? http://t.co/mkrN9E0KV8 via @LEntreprise ^J
— SpotPink (@SpotPink) 23 Juillet 2014
Pourquoi les grandes #écoles #recrutent des #sportifs de haut niveau http://t.co/s2y7SLx1nt via @Challenges ^J
— SpotPink (@SpotPink) 23 Juillet 2014
Déclaration sociale nominative : une accélération du calendrier en vue ? http://t.co/VHFdRcsBuX avec @Meta4_fr sur @myrhline #DSN
— AdeRHis (@AdeRHis) 23 Juillet 2014
Mise au placard : de plus en plus de cadres s’en plaignent http://t.co/Sl0bnlHgNF sur @cadremploi
— AdeRHis (@AdeRHis) 23 Juillet 2014
Interview de Christel Lambolez de @Les_RH – Évolution des métiers : serez-vous dans le coup demain ? http://t.co/xXPUAAHlX6
— RH info (@RHinfo) 23 Juillet 2014
Pourquoi la fonction #RH doit-elle investir ce terrain ? http://t.co/er5vUmWTx0
— RH info (@RHinfo) 23 Juillet 2014
Apprentissage: 146m€ débloqués pour 2015 http://t.co/x18eiydum6
— ADP France (@ADP_fr) 23 Juillet 2014
Les stagiaires vont être (un peu) mieux protégés http://t.co/HSUYhpeDgq sur @MiroirSocial
— ADP France (@ADP_fr) 23 Juillet 2014
L’émergence de l’ère digitale : la mort de l’entretien annuel d’évaluation ? http://t.co/WoKQCJPuyv via @VinceBerthelot par @siapartners
— Caro BL (@CB) 24 Juillet 2014
Quelques règles d’or pour gérer les risques d’un projet #BigData http://t.co/4pVjbNb665 par BCG via @WoltersKluwerFr pic.twitter.com/rgVH2WNgmQ
— Caro BL (@CB) 24 Juillet 2014
Les #SIRH, nouveau levier de la performance #RH – Towers Watson http://t.co/URUsXAV8gY
— Caro BL (@CB) 24 Juillet 2014
#Dématérialisation : un #programme au cœur de la #transformation des #organisations http://t.co/pvYkOEQiKA via @JDN ^J
— SpotPink (@SpotPink) 24 Juillet 2014
Les 5 #questions les plus #pertinentes que peut poser un #candidat http://t.co/YXEJjgequn via @JDN ^J
— SpotPink (@SpotPink) 24 Juillet 2014
#Emploi des #jeunes : #formations par #alternance, quels sont les freins ? http://t.co/gWqUj1VaEz via @JDN ^J
— SpotPink (@SpotPink) 24 Juillet 2014
La nouvelle #aide à l’#apprentissage réservée aux #entreprises de moins de 50 #salariés http://t.co/RACZbfBbVV via @LEntreprise ^J
— SpotPink (@SpotPink) 24 Juillet 2014
#RH #Management C’est dans les jours qui précèdent la démission d’un salarié que le risque de fu… http://t.co/AjJGiSHDgH
— Saba_fr (@Saba_fr) 24 Juillet 2014
Le #crowdsourcing pour encourager l’engagement des employés http://t.co/WxocwM7Eju par @CELSA_RH via @AdeRHis
— Saba_fr (@Saba_fr) 24 Juillet 2014
Gérer l’absentéisme au bureau http://t.co/HYumHNnKwQ par @talentplug #RH
— Saba_fr (@Saba_fr) 24 Juillet 2014
#Effectif et effet de #seuil: quelles #obligations? http://t.co/RYHl3mgY9D via @LEntreprise
— AdeRHis (@AdeRHis) 24 Juillet 2014
Discriminations: 65% des réclamations visaient l’emploi en 2013 http://t.co/e9ExnnRgGv par @wolterskluwerfr
— Caro BL (@CB) 25 Juillet 2014
Faut-il continuer à chercher du #travail pendant l’#été ? http://t.co/j1hkImHONH @LeNouvelObs ^J
— SpotPink (@SpotPink) 25 Juillet 2014
#Chiffres du #chômage : éclaircie ou nouveau record en juin? http://t.co/UX8tGFNTZH via @LeNouvelObs ^J
— SpotPink (@SpotPink) 25 Juillet 2014
#Egalité #femmes–#hommes : la #loi définitivement adoptée http://t.co/XFzMjHQ5eB via @LeNouvelObs ^J
— SpotPink (@SpotPink) 25 Juillet 2014
Discriminations: 65% des réclamations visaient l’emploi en 2013 http://t.co/DbeNMsysc1 par @wolterskluwerfr
— SpotPink (@SpotPink) 25 Juillet 2014
#Recrutement : ne « #googlez » plus les #candidats ! http://t.co/lY1M51lcBd via @EchosBusiness ^J
— SpotPink (@SpotPink) 25 Juillet 2014
#RH #Management Restructurer. Et ensuite ? – L’entreprise aujourd’hui engagée dans une restructuration… http://t.co/xEtpOu3Ls2
— Saba_fr (@Saba_fr) 25 Juillet 2014
Agir sur la qualité de vie au #travail est une bonne affaire! http://t.co/JDj2U9Fptg #RH #QVT
— Saba_fr (@Saba_fr) 25 Juillet 2014
Un regard plus objectif sur le rôle des #RH dans la transformation digitale des entreprises http://t.co/dGL9CSnZIw
— RH info (@RHinfo) 25 Juillet 2014
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