Question 45 du 01/03/2012 : Comment évaluer un avantage en nature ? (2/2) Réponse du 01/03/2012 : Pour évaluer l’avantage en nature relatif à un véhicule, 2 méthodes existent : méthode des dépenses réellement engagées par l’employeur pour le compte du salarié et méthode … [Lire plus...] à proposB.a.-ba de la #Paie : Evaluation de l’avantage en nature (2/2)
b.a.-ba de la Paie
Le b.a.-ba de la #Paie : contribution exceptionnelle de solidarité
Question 44 du 23/02/2012 : Quelle est cette contribution de solidarité sur mon bulletin de paie ? Réponse du 23/02/2012 : Instaurée en 1982, il s'agit d'une contribution salariale due uniquement dans le secteur public et para-public, pour les agents des administrations ou … [Lire plus...] à proposLe b.a.-ba de la #Paie : contribution exceptionnelle de solidarité
Le b.a.-ba de la #Paie : les changements de janvier 2012
Question 43 du 09/02/2012 : Qu’est-ce qui a changé sur mon bulletin en janvier 2012 ? Réponse du 09/02/2012 : La tranche A, base de calcul d’un certain nombre de cotisations et de prestations de Sécurité Sociale passe à 3031€ mensuels : question #5. L’abattement d’assiette … [Lire plus...] à proposLe b.a.-ba de la #Paie : les changements de janvier 2012
b.a.-ba de la #Paie : Evaluation de l’avantage en nature (1/2)
Question 42 du 02/02/2012 : Comment évaluer un avantage en nature ? (1/2) Réponse du 02/02/2012 : L'évaluation des avantages en nature dépend à la fois des conditions d’octroi dudit avantage, de la nature des bénéficiaires et de l’avantage, des textes légaux, règlementaires et … [Lire plus...] à proposb.a.-ba de la #Paie : Evaluation de l’avantage en nature (1/2)
b.a.-ba de la #Paie : L’avantage en nature
Question 41 du 26/01/2012 : Qu’est-ce qu’un avantage en nature ? Réponse du 26/01/2012 : L'avantage en nature représente concrètement l’économie réalisée par le salarié lorsque son employeur prend à sa charge, en lieu et place du salarié, une dépense qui incombe normalement à ce … [Lire plus...] à proposb.a.-ba de la #Paie : L’avantage en nature
b.a.-ba de la #Paie : L’impact des absences sur les avantages divers
Question 40 du 19/01/2012 : Quels sont les impacts des absences sur les avantages du salarié ? Réponse du 19/01/2012 : Les absences du salarié le privent en principe de ses avantages. Il n’a pas, par exemple, droit à ses titres –restaurants. A contrario, si le salarié absent … [Lire plus...] à proposb.a.-ba de la #Paie : L’impact des absences sur les avantages divers
b.a.-ba de la #Paie : La retenue sur les primes en cas d’absence
Question 39 du 12/01/2012 : Quelles sont les retenues à faire sur les primes en cas d'absence ? Réponse du 12/01/2011 : L'impact des absences sur les primes dépend des textes qui les ont prévues (contrat, convention collective) ou des usages dont elles sont … [Lire plus...] à proposb.a.-ba de la #Paie : La retenue sur les primes en cas d’absence
b.a.-ba de la #Paie : La retenue sur salaire en cas d’absence
Question 38 du 05/01/2012 : Comment doit être valorisée une retenue sur salaire pour absence? Réponse du 06/01/2012 : En cas d’absences non rémunérées du salarié (ex. congé sans solde, retard, grève), l'employeur pratique une retenue sur salaire qui doit être … [Lire plus...] à proposb.a.-ba de la #Paie : La retenue sur salaire en cas d’absence
b.a.-ba de la #Paie : Les droits alimentés par la DADS-U
Question 37 du 29/12/2011 : En quoi les obligations déclaratives de mon employeur me concernent ? Réponse du 29/12/2011 : Les informations transmises au moyen de la DADS-U permettent de pré-renseigner ma déclaration de revenus : le montant du net fiscal, mais aussi les … [Lire plus...] à proposb.a.-ba de la #Paie : Les droits alimentés par la DADS-U
b.a.-ba de la #Paie : Les obligations déclaratives de fin d’année (régime général)
Question 36 du 22/12/2011 : Quelles sont les obligations déclaratives de votre employeur en fin d’année (régime général) ? Réponse du 22/12/2011 : Déclarer au plus tard pour le 31 janvier sur net-entreprises.fr - de façon dématérialisée, globale et individuelle - les données … [Lire plus...] à proposb.a.-ba de la #Paie : Les obligations déclaratives de fin d’année (régime général)