J’ai sélectionné pour vous, les 29 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : Le Droit individuel à la formation (DIF), quels enjeux pour les salariés ? (via @intelligence_RH) > http://bit.ly/fcw63s DRH, Tous schizophrènes ! http://t.co/o9GH35r … [Lire plus...] à propos21ème revue Paie, GRH & SIRH (du 27/12/2010) de Carole (29 liens)
Ressources humaines
ACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie GTA GRH & SIRH (AMOA & AMOE)
Dans le cadre d’une croissance soutenue, pour renforcer ses équipes de consultants et satisfaire la demande de ses clients, le cabinet de conseil RH & SIRH ACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie GTA GRH & SIRH (AMOA & AMOE). Postulez en 2 étapes (10 minutes) : Référencez-vous dans … [Lire plus...] à proposACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie GTA GRH & SIRH (AMOA & AMOE)
Meta4 accompagne Lectra dans le développement de son SIRH
Meta4 accompagne Lectra dans le développement de son système d’information Ressources Humaines Asnières sur Seine, le 16 Septembre 2010 Lectra, numéro un mondial des solutions technologiques intégrées pour les industries utilisatrices de matériaux souples — textiles, cuir, tissus industriels et … [Lire plus...] à proposMeta4 accompagne Lectra dans le développement de son SIRH
2ème revue Paie, GRH & SIRH (du 09/2010) de Carole (53 liens)
J'ai sélectionné pour vous, les 53 tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : J-2 : Comment mener efficacement 1projet d’optimisation des processus & outils de GTA ? 49 participants attendus > http://ht.ly/2DgLn #ACT-ON Stress au … [Lire plus...] à propos2ème revue Paie, GRH & SIRH (du 09/2010) de Carole (53 liens)
En finir avec des process de recrutement biaisés et contestables : un psy témoigne…
A lire sur mon second blog CB.com : "En finir avec des process de recrutement biaisés et contestables : un psy témoigne" … [Lire plus...] à proposEn finir avec des process de recrutement biaisés et contestables : un psy témoigne…