Pour ceux qui ne le savaient pas encore, j'ai un super expert-comptable. Il m'a été recommandé il y a 3 ans 1/2 par un ami et, je ne remercierais jamais assez ce dernier. Le fameux sujet de la pénibilité... Nous en parlions encore cette semaine, là et, nous en parlions déjà, là, il y a un peu moins … [Lire plus...] à proposLa note d’un super expert-comptable à ses clients sur la pénibilité
Résultats de la recherche pour : Paie
Les tendances du #SIRH 2015-2016 avec le #BenchmarkSIRH par @LeCercleSIRH
Contrairement aux années précédentes qui étaient axées sur l'état de l'art, la sixième édition du benchmark SIRH porte sur les tendances du SIRH avec pour objectif d'analyser les mouvements récents en SIRH : Quels sont les principaux domaines concernés ? Quels sont les impacts des nombreux … [Lire plus...] à proposLes tendances du #SIRH 2015-2016 avec le #BenchmarkSIRH par @LeCercleSIRH
Le congé parental : vers plus d’équilibre entre les parents ?
La naissance d'un enfant déclenche des régimes aménagés pour les parents salariés. Le congé maternel ou paternel, parfois suivi d'un congé parental, a pour but de favoriser l'accueil de l'enfant dans la famille dans de bonnes conditions. La salariée enceinte bénéficie d'un régime protecteur prévu … [Lire plus...] à proposLe congé parental : vers plus d’équilibre entre les parents ?
#DetoxDigitale : quel rôle les professionnels #RH peuvent-ils jouer ?
Détoxification digitale, de quoi s'agit-il ? Tandis qu’il est encore courant de vanter les mérites du « tout numérique » pour près de 3 milliards d'internautes dans le monde (dont 50 millions en France), il est encore peu commun de considérer que le digital peut pénaliser la vie personnelle … [Lire plus...] à propos#DetoxDigitale : quel rôle les professionnels #RH peuvent-ils jouer ?
Le statut du travailleur en situation de #handicap
Une fois le travailleur reconnu comme travailleur handicapé, il bénéficie d’un statut spécial qui prend en compte sa situation personnelle. Environ 2 millions de personnes peuvent prétendre au statut de salarié(en) en situation de handicap en France. Par ailleurs, les entreprises de plus de 20 … [Lire plus...] à proposLe statut du travailleur en situation de #handicap
#DisruptionRH avec @Aquent_fr et @Strategies1
Ce matin, la fonction RH était à l'honneur. Les sujets traités lors de la conférence organisée par Aquent France et Stratégies Emploi, ont propulsé le hashtag #DisruptionRH en "trendic topic one" à plusieurs reprises sur Twitter. "Trending France:11:02 AM CEST" 1. #DisruptionRH 2. #PolonyLive … [Lire plus...] à propos#DisruptionRH avec @Aquent_fr et @Strategies1
L’entretien professionnel d’un salarié
L'entretien professionnel représente une obligation pour l’employeur et un droit pour le salarié, qui en est informé au moment de son embauche. Cette obligation, qui n'a pas nécessairement à figurer sur le contrat de travail, a été inscrite dans le Code du travail par la loi du 7 mars 2014 relative … [Lire plus...] à proposL’entretien professionnel d’un salarié
Avec e-Paye, la #DSN devient un jeu d’enfant !
DSN, c’est parti pour le démarrage anticipé ! Grâce à son dispositif DSN, e-Paye facilite la transition des entreprises en leur fournissant une solution complète, intuitive, fiable et sécurisée. Conformément aux modalités du passage anticipé imposé dès le mois de mai 2015 aux 15 000 plus grandes … [Lire plus...] à proposAvec e-Paye, la #DSN devient un jeu d’enfant !
4ème édition des trophées SIRH: les candidatures et les inscriptions sont ouvertes !
Le Cercle SIRH (1ère association de responsables SIRH regroupant plus de 80 entreprises membres) organise chaque année les trophées SIRH. En septembre 2015 se déroulera la 4ème édition de cette manifestation qui a pour but de récompenser des projets SIRH menés avec succès ou présentant des … [Lire plus...] à propos4ème édition des trophées SIRH: les candidatures et les inscriptions sont ouvertes !
La newsletter de @SpotPink (mai 2015)
Format web de ce message. Récemment publié sur les blogs de SpotPink : Sur le blog I Love … [Lire plus...] à proposLa newsletter de @SpotPink (mai 2015)