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137ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 25/02/2013)

J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Participez au jeu concours “Mon SIRH idéal” avec @Aragon_eRH

2/ Les idées et le volontariat au service de l’innovation en entreprise http://ow.ly/hWJDt

3/ Rubrique Ressources Humaines – Recrutement des profils atypiques – Le bonheur au bureau | Le Mag’ du manager #10 http://ow.ly/hWIwz

4/ 10 Tips to Make BYOD A Success In Your Enterprise – ReadWrite ow.ly/hWHSv via @Zevillage

5/ Personal Branding : Pourquoi faire un CV original en Février 2013? http://ow.ly/hWJhq via @Cora_Cox de @Talenteo

6/ HR Policies Can Kill Innovation But HR Can Also Be A Great Encourager of Innovation! Forbes http://ow.ly/hVwxI via @nunchik pour @SpotPink

7/ La déclaration sociale nominative est lancée http://ow.ly/hVk4P par @Actuel_RH via @AssociationSDDS & @ADP_fr

8/ Message vocal laissé sur le répondeur d’un salarié : attention au licenciement verbal ! http://ow.ly/hNRUR via @ActuDroitSocial

9/ Heineken – The Candidate – YouTube ow.ly/hUAlg via @AnathalieTM

10/ Ai-je le droit de lire la clé USB personnelle d’1 salarié connectée à son ordinateur professionnel? http://ow.ly/hUwgZ par @ActuDroitSocial

11/ Dossier SIRH – La dématérialisation du bulletin de paie | http://ow.ly/hUw6B par @CXP via @awbc

12/ Deloitte, meilleur site carrières 2013 & la montée du mobile dans le processus de recrutement http://ow.ly/hTimp 

13/ Réseaux sociaux, sites carrières, mobile : les tendances du recrutement en ligne http://ow.ly/hThMl sur @focusrh

14/ Amiral Alain Coldefy & Sebastien Baciocchini : Les seniors, l’atout des entreprises – YouTube http://ow.ly/hSUDA

15/ Sopra Group annonce son intention d’acquérir HR Access & de renforcer sa position sur le marché de la gestion des RH

16/ De la psychologie en ressources humaines http://ow.ly/hSefs par @Kevin_Fornier sur @RHinfo

17/ Traitement de paie du Crédit d’Impôt Compétitivité Emploi (CICE) http://ow.ly/hSebx sur @gestiondelapaie

18/ Opération Salon Solutions Ressources Humaines 2013

19/ L’activité du DRH se rapproche de plus en plus d’une fonction de marketing social http://ow.ly/hQGmB

20/ Quand et pourquoi (re)négocier son salaire ? http://ow.ly/hQsR8 RT @expertsrecrute

21/ La responsabilité sociétale et environnementale de l’entreprise (RSE) – Février 2013 http://t.co/we2PQ3f via @ADP_fr & @debeisenbeis

22/ L’emploi des travailleurs handicapés : un axe social renforcé en 2013 http://ow.ly/hQaLu par @ActuDroitSocial

23/ Les grandes tendances 2013 selon Deloitte http://ow.ly/hPYSn via @ADP_fr

24/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 18/02/2013 http://is.gd/xzDyio

25/ L’employeur doit être particulièrement vigilant en matière d’élections professionnelles http://ow.ly/hNSiL sur @gestiondelapaie

26/ Bodet Software et Meilleure Gestion s’associent http://ow.ly/hVjya

27/ 10 étapes pour mener à bien une démarche de gestion prévisionnelle des compétencesfrhconseil.fr/blog/?p=384 via @FRhConseil

28/ Infographie: Les meilleures sources de recrutement selon l’étude SilkRoad http://ow.ly/hNMDz via @idcarrieres

29/ Quand je serai grand, je serai DRH – YouTube http://ow.ly/hK80v via @Fred_M avec @IGSFC

30/ 136ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 18/02/2013)

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À propos de Carole Blancot

Carole Blancot est Président de SpotPink, conférencière, formatrice, auteure de plusieurs ouvrages, psychosociologue clinicienne, psychothérapeute (Numéro ADELI : 78 93 1059 6) & bloggeuse sur les thématiques RH et SIRH.
Elle possède 19 années d’expérience professionnelle dans les domaines de la gestion des ressources humaines, du SIRH et de la communication (dont 10 passées sein de Bureaux d’études techniques, cabinets-conseils et prestataires de services). Elle a (co)réalisé en 2015 la première étude portant sur le phénomène du FoMO et sur le niveau de dépendance des Français vis-à-vis des médias sociaux (Cf. résultats de l'étude). Elle organise et anime plusieurs cures de détox. digitale chaque année, avec un accompagnement psychologique inclus.
Elle est co-auteur de quatre ouvrages spécialisés sur les médias sociaux et le Système d’Information en Ressources Humaines :
« Communication de crise à l’heure des médias sociaux », publié par Atramenta en 2012.
« Inondé sous les e-mails, résistez ! » publié aux Éditions Hachette en 2013.
« Le SIRH enjeux, bonnes pratiques et innovation », dont la 3ème édition est publiée en 2017 par Le Cercle SIRH aux Éditions Vuibert.
Ouvrage collectif à l’initiative de NGA Human Resources (2017) « 20 années de SIRH et de services RH », Atramenta.
Twitter : @CaroleBlancot

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