Je vous invite à visionner cette vidéo d’une conférence animée en 2011 par André Comte-Sponville pour une grande école. Il traite ces 2 questions fondamentales : Puisque le travail n’est pas une valeur morale et a un prix, il doit avoir un sens. Le bonheur et la motivation. Selon lui, Le manager est avant tout le professionnel du […]
Interview vidéo de Pascal Grémiaux, Président Fondateur, Eurécia
26/03/2012 par
Cette interview vidéo de Pascal Grémiaux, Président Fondateur, Eurécia a été réalisée le 14/03/2012 lors du salon Solutions Ressources Humaines 2012 par Carole Blancot, Directrice Conseil, SpotPink. Pascal Grémiaux, répond (en 3.17 minutes) aux questions suivantes : Qui est Eurécia ? Qu’est-ce qui vous différencie des autres acteurs, assez nombreux sur votre marché ? Quelle est la stratégie de […]
[WebTv 4] En quoi la dématérialisation optimisera-t-elle la gestion des documents RH ?
07/09/2011 par
Annoncée par ce précédent billet Dématérialisation & fonction RH : du 28/06/2011, cette WebTv organisée à l’initiative de Primobox traite de la dématérialisation des processus et documents RH et propose de répondre aux questions que les entreprises, administrations et usagers se posent certainement : Quels sont les documents et processus que les entreprises souhaitent dématérialiser en […]
[WebTv 2] Un bulletin de paie dématérialisé ? Mais pourquoi faire ! (Votre rêve ou bien votre angoisse ?)
02/09/2011 par
Annoncée par ce précédent billet Dématérialisation & fonction RH : du 28/06/2011, cette WebTv organisée à l’initiative de Primobox traite du bulletin de paie électronique et propose de répondre aux questions que les entreprises, administrations et usagers se posent certainement : Quels sont les freins psychologiques et/ou organisationnels d’un projet de dématérialisation des bulletins de […]
L’arrondi solidaire en vidéo : je suis fan !
06/10/2009 par
RH info est heureux de se faire le relais d’une initiative originale et exemplaire proposée par ADP, le leader mondial de la gestion de la Paie et des Ressources Humaines : il s’agit d’un programme baptisé «l’arrondi solidaire», et qui consiste à utiliser les centimes des salaires alloués en les capitalisant. Le tout est destiné […]
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