J’ai sélectionné pour vous, les 12 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : « Question de compétences - Recruter sans CV », une nouvelle approche du recrutement (via @IndiceRH) > http://ht.ly/39KFS Quelques informations intéressantes dans : … [Lire plus...] à propos10ème revue Paie, GRH & SIRH (du 15/11/2010) de Carole (12 liens)
Recrutement
ACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie GTA GRH & SIRH (AMOA & AMOE)
Dans le cadre d’une croissance soutenue, pour renforcer ses équipes de consultants et satisfaire la demande de ses clients, le cabinet de conseil RH & SIRH ACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie GTA GRH & SIRH (AMOA & AMOE). Postulez en 2 étapes (10 minutes) : Référencez-vous dans … [Lire plus...] à proposACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie GTA GRH & SIRH (AMOA & AMOE)
Classement Wikio, Oct. 2010 – Top Blogs Emploi par Pierre DENIER
Ce mercredi 6 octobre 2010, qu'elle n'a pas été ma surprise de découvrir par les tweets et retweets de ma "bande" sur Twitter, l'article de Pierre Denier (dont je suis une fan depuis plus de 12 mois) qui dévoile , en avant-première, par ce lien, ce que sera le classement Wikio du mois d'Oct. 2010 … [Lire plus...] à proposClassement Wikio, Oct. 2010 – Top Blogs Emploi par Pierre DENIER
15 000 offres d’emploi publiées sur www.stepstone.fr sont disponibles sur l’iPhone
StepStone inaugure dans 10 pays une application iPhone pour trouver un emploi : les 15 000 offres d’emploi publiées sur www.stepstone.fr sont à présent disponibles sur l’iPhone. Paris, le 1er septembre 2010 - StepStone, l’un des leaders en Europe du recrutement en ligne, a lancé son … [Lire plus...] à propos15 000 offres d’emploi publiées sur www.stepstone.fr sont disponibles sur l’iPhone
Le Groupe Bel déploie ActiveRewarder de Jobpartners
Le Groupe Bel déploie ActiveRewarder de Jobpartners pour assurer la planification et la gestion des révisions salariales Londres, le 1er septembre 2010 – Jobpartners, un des leaders européens dans le domaine de la gestion du capital humain, annonce : Après le déploiement réussi … [Lire plus...] à proposLe Groupe Bel déploie ActiveRewarder de Jobpartners
[Dossier] Après le e-Recrutement & le Recrutement 2.0 dessine-moi le Recrutement 3.0
Je salue cette merveilleuse initiative de Jean-Christophe ANNA qui a organisé des interviews expresses pour donner la parole à une multitude d'experts passionnés de web et de recrutement... Il s'agissait de répondre à la question : "Après le e-Recrutement et le Recrutement 2.0, comment … [Lire plus...] à propos[Dossier] Après le e-Recrutement & le Recrutement 2.0 dessine-moi le Recrutement 3.0
Le marketing RH appliqué au recrutement
« Quelles sont les nouvelles problématiques auxquelles les entreprises doivent faire face pour recruter et comment peuvent-elles réussir leurs communications de recrutement ? » est la question à laquelle Ludovic D'AUBERT souhaite répondre en rédigeant actuellement un mémoire sur « La communication … [Lire plus...] à proposLe marketing RH appliqué au recrutement
URGENT : ACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie AMOA et AMOE sur HR Access
Pour satisfaire la demande de ses clients, pourvoir de multiples missions et pour renforcer les équipes de son pôle HR Access, le cabinet ACT-ON : recrute des consultant(e)s « payeurs » sur HR Access pour des missions d’AMOE (Assistance à Maîtrise d’Œuvre), recherche des consultant(e)s AMOA … [Lire plus...] à proposURGENT : ACT-ON recrute des Consultant(e)s Paie AMOA et AMOE sur HR Access
Multiposting.fr & Jobpartners s’associent
Multiposting.fr et Jobpartners s’associent pour élargir le panel de canaux de diffusion d’offres d’emploi Dans ces temps de « Guerre des Talents » il devient indispensable de bien cibler ses offres d’emploi ainsi que leur diffusion. Grâce à ce partenariat, candidats et recruteurs disposent d’une … [Lire plus...] à proposMultiposting.fr & Jobpartners s’associent
URGENT : ACT-ON recrute un(e) Consultant(e) Senior
Profil Vous êtes un(e) consultant(e) indépendant(e) confirmé ou senior possédant une expertise significative (5 ans minimum) en AMOA (Assistance à Maîtrise d’OuvrAge) dans le domaine de la réglementation de la paie et de la gestion des temps au sein du secteur public. Vous êtes disponible pour … [Lire plus...] à proposURGENT : ACT-ON recrute un(e) Consultant(e) Senior