Dans le domaine des ressources humaines, il peut être particulièrement difficile de décrocher complètement du travail. Pourtant, prendre des vacances est crucial pour se ressourcer, maintenir un équilibre sain et revenir serein. Pourquoi la déconnexion est indispensable Les professionnels des … [Lire plus...] à propos5 conseils pour une déconnexion réussie pendant les congés d’été
Résultats de la recherche pour : ressources humaines
Le processus d’intégration comme outil de rétention de talents
Dans le monde des affaires d'aujourd'hui, attirer et retenir les talents est une priorité absolue pour les entreprises cherchant à maintenir leur compétitivité. Un aspect souvent négligé mais crucial de la gestion des ressources humaines est le processus d'intégration des nouvelles recrues. Une … [Lire plus...] à proposLe processus d’intégration comme outil de rétention de talents
Les rôles clés qui font la force des services d’externalisation administrative
Dans un environnement économique en constante évolution, l'externalisation administrative offre des solutions stratégiques pour optimiser la gestion des entreprises. Ce service libère les ressources internes, ce qui favorise une concentration sur les activités essentielles. En confiant certaines … [Lire plus...] à proposLes rôles clés qui font la force des services d’externalisation administrative
Les avantages d’internaliser la paie pour une ETI ou PME ?
Simplifiez votre gestion des salaires avec le logiciel de paie Silae, une solution efficace pour toutes les entreprises. Dans le monde moderne, l'internalisation de la paie représente un tournant stratégique pour les ETI et PME désireuses d'améliorer leur gestion des ressources humaines. Grâce à … [Lire plus...] à proposLes avantages d’internaliser la paie pour une ETI ou PME ?
Prévenir le burn-out chez les RH : 6 actions essentielles
Le burn-out, ce mal-être qui affecte tant de professionnels, se manifeste par un épuisement physique, mental et moral. En 2023, le baromètre Malakoff Humanis indique que 44 % des femmes et 32 % des hommes se déclarent en mauvaise santé mentale, en grande partie à cause de leur vie … [Lire plus...] à proposPrévenir le burn-out chez les RH : 6 actions essentielles
Comment lire la fiche de paie ?
La fiche de paie compte parmi ces documents les plus communs et les plus complexes dans le même temps. Support connu de tous les salariés, elle permet d'attester d'un salaire correspondant, pour l'essentiel, aux heures travaillées, selon les conditions fixées au contrat de … [Lire plus...] à proposComment lire la fiche de paie ?
Choisir le bon logiciel de paie : critères et options
Choisir le bon logiciel de paie : critères et options La gestion de la paie est un aspect vital de toute entreprise, grande ou petite. Un logiciel de paie adéquat non seulement simplifie les processus mais assure également la conformité légale et la satisfaction des employés. Dans cet article, nous … [Lire plus...] à proposChoisir le bon logiciel de paie : critères et options
Élections de CSE par vote électronique : aperçu des coûts et budget nécessaire
Le vote électronique pour les élections du comité social et économique (CSE) est une innovation majeure dans le domaine du digital. Il simplifie la gestion des scrutins pour le choix des membres du bureau. Cependant, son utilisation suscite des interrogations quant aux coûts et au budget nécessaire … [Lire plus...] à proposÉlections de CSE par vote électronique : aperçu des coûts et budget nécessaire
Intégration de la technologie IA dans les processus RH : Explorer les avantages et les défis.
L'Intelligence Artificielle : Un défi majeur pour les Ressources Humaines L'intelligence artificielle (IA) prend un essor considérable dans notre quotidien et surtout dans le monde du travail. Les entreprises sont de plus en plus nombreuses à intégrer cette technologie dans leurs différents … [Lire plus...] à proposIntégration de la technologie IA dans les processus RH : Explorer les avantages et les défis.
Cegedim RH, comme solution innovante en matière de RH pour les entreprises ?
La gestion des ressources humaines (RH) est un enjeu stratégique pour les entreprises, qui doivent attirer, fidéliser, former et motiver leurs collaborateurs. Néanmoins, face à la complexité et à l'évolution constante du monde du travail, les entreprises sont confrontées à de nombreux défis en … [Lire plus...] à proposCegedim RH, comme solution innovante en matière de RH pour les entreprises ?