Gif-Detox-digitale

139ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/03/2013)

J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Quelques chiffres – L’entrepreneuriat au féminin | Ministère du redressement productif http://ow.ly/iFNV1

2/ Quand et pourquoi (re) négocier son salaire ? – partie 2 http://ow.ly/iFNMW par @caroleblancot sur @expertsrecrute

3/ Quand &pourquoi (re)négocier son salaire ? – partie 1 sur @expertsrecrute http://ow.ly/iFN4Y par @caroleblancot sur le blog des experts du recrutement

4/ Employeurs : ne déléguez pas à votre expert-comptable vos procédures de licenciement ! http://ow.ly/iFN0o sur @RHinfo

5/ 10èmes trophées des binômes PDG – DRH http://ow.ly/iwlwD via @ADP_fr

6/ La déclaration sociale nominative est lancée http://ow.ly/hVk4P par @Actuel_RH via @AssociationSDDS & @ADP_fr

7/ [Ressources humaines] L’actualité Profession : ADP audite la performance des services RH http://ow.ly/iFLvh

8/ Quelle politique de rémunération pour 2013 ? http://ow.ly/iFKKR par Jean-Marie Peretti sur @RHinfo

9/ “Le concept de ‘Génération Y’ est dépassé et en plus il dessert les jeunes dans le monde du travail” http://ow.ly/i8hUI via @ADP_fr

10/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 04/03/2013 de @RHinfo http://is.gd/2euAic

11/Qui sont les ambassadeurs de votre marque? Un enjeu et des défis RH ! http://ow.ly/iFJ9T par @aduroni via @Cora_Cox

12/ Des manquements commis par l’employeur en dehors du temps de travail peuvent-ils justifier une prise d’acte ? http://ow.ly/iujcV

13/ Trouver un job en ligne : une pratique qui se démocratise http://ow.ly/iFHsy

14/ Traîner (de façon abusive) sur le net au bureau est un motif de licenciement immédiat – Economie Matin http://ow.ly/iFH1e via @CultureMedias

15/ ITW Vidéo Recrutement des seniors : l’expérience mise au service des entreprises http://ow.ly/iFGcX

16/ Le livre noir des DRH – ITW de Jean-François Amadieu par Vincent Berthelot http://ow.ly/iFFIx sur @RHinfo

17/ [Téléchargez] Recrutement des seniors: bonnes pratiques en entreprises http://ow.ly/iFEuW via @vinceberthelot

18/ Faire du dialogue social un levier de performance http://ow.ly/iFz6m par @Geuze_F

19/ Les réseaux sociaux internes : avantages et menaces pressenties http://ow.ly/iFxyf par @nunchik sur @SpotPink

20/ [InfographieBenchmark 2013 sur la productivité RH dans les grandes entreprises françaises par @ADP_fr

21/ Mauna Kea Technologies optimise sa gestion du personnel et des talents avec @Aragon_eRH

22/ b.a.-ba de la Paie : régime fiscal de l’indemnité de licenciement

23/ La newsletter de @SpotPink – mars 2013 : RH SIRH GRH Paie

24/ b.a.-ba de la Paie : calcul indemnité de licenciement

25/ Delphine Laversanne: rech. poste de généraliste RH

26/ b.a.-ba de la paie (pour les nuls) par @alebarbenchon & @dclementine : 82 réponses à vos questions !

27/ De l’importance de la communication dans le déploiement d’une innovation numérique http://is.gd/HKDi7R par @andrade_valerie sur @RHinfo

28/ Le bonheur au travail, c’est rentable et durable! http://ow.ly/iFw1I dixit @Happy_Laurence

29/ Sopra et HR Access: un joli coup, mais de nombreux challenges en perspective http://ow.ly/ip05Q

30/ 138ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 04/03/2013)

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À propos de Carole Blancot

Carole Blancot est Président de SpotPink, conférencière, formatrice, auteure de plusieurs ouvrages, psychosociologue clinicienne, psychothérapeute (Numéro ADELI : 78 93 1059 6) & bloggeuse sur les thématiques RH et SIRH.
Elle possède 19 années d’expérience professionnelle dans les domaines de la gestion des ressources humaines, du SIRH et de la communication (dont 10 passées sein de Bureaux d’études techniques, cabinets-conseils et prestataires de services). Elle a (co)réalisé en 2015 la première étude portant sur le phénomène du FoMO et sur le niveau de dépendance des Français vis-à-vis des médias sociaux (Cf. résultats de l'étude). Elle organise et anime plusieurs cures de détox. digitale chaque année, avec un accompagnement psychologique inclus.
Elle est co-auteur de quatre ouvrages spécialisés sur les médias sociaux et le Système d’Information en Ressources Humaines :
« Communication de crise à l’heure des médias sociaux », publié par Atramenta en 2012.
« Inondé sous les e-mails, résistez ! » publié aux Éditions Hachette en 2013.
« Le SIRH enjeux, bonnes pratiques et innovation », dont la 3ème édition est publiée en 2017 par Le Cercle SIRH aux Éditions Vuibert.
Ouvrage collectif à l’initiative de NGA Human Resources (2017) « 20 années de SIRH et de services RH », Atramenta.
Twitter : @CaroleBlancot

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