147ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 06/05/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ ”Bien-être et efficacité” : pour une politique de qualité de vie au travail http://ow.ly/kHyqo via @ADP_fr & @andrade_valerie

2/ La révolution post-digitale des organisations http://ow.ly/kHyiy via @ADP_fr

3/ Pernelle SCHULLER: rech. poste d’assistante RH – chargée de missions RH (alternance) http://ow.ly/kHygz

4/ Durées maximales de travail et du temps de pause http://ow.ly/kHycB par @gestiondelapaie

5/ Entreprise 2.0 et Social business http://ow.ly/kFmQq par @vinceberthelot sur @RHinfo

6/ Fidéliser vos talents et booster votre marque employeur http://ow.ly/kDSHs sur @ExclusiveRH

7/ Le BIG DATA – réponse à ce que doit être la « Donnée Utile » pour organiser le désordre et nettoyer le bruit http://ow.ly/kDMwm

8/ Emploi: les RH sur les rails http://ow.ly/kDduf sur @focusrh via @ADP_fr

9/ Ponts & jours fériés : en mai 2013, le malheur des employeurs fait le bonheur des salariés http://ow.ly/kDb6s via @SageFrance

10/ Conditions de travail : une des causes importantes d’absentéisme au travail http://ow.ly/kD8mR par @ActuDroitSocial

11/ Why Marketing and HR need to work together on the employer branding strategy http://ow.ly/kD7ky via @MariaDaSilva

12/ Top 10 des sujets emploi les plus abordés sur les réseaux sociaux http://ow.ly/kD5Ms via @idcarrieres

13/ L’avenir des RH http://ow.ly/kD4ei via @CAROLoick

14/ La newsletter de @SpotPink (mai 2013) : paie, RH, GRH, SIRH

15/ SaaS : une croissance de 18% en France – JDN Web & Tech http://ow.ly/kBtV1

16/ Un salarié titulaire d’un mandat extérieur à l’entreprise doit-il en informer son employeur ? http://ow.ly/2wxZ0k 

17/ Le 30/04/2013 : jour de la Chaîne du Oui pour l’emploi des jeunes http://ow.ly/kyX5p via @AdeccoFrance

18/ Les pires métiers à exercer en 2013 ? Journaliste…et bûcheron http://ow.ly/kyUUy

19/ [Dossier] Les principaux types d’entretiens professionnels en entreprise

20/ Des RH aux Sciences Humaines : l’apport des neurosciences aux dirigeants et DRH http://ow.ly/kyxc9 sur @RHinfo

21/ Le label FNTC pour valider les exigences d’intégrité, d’horodatage & de traçabilité de l’archivage http://ow.ly/krH2q via @ADP_fr

22/ Mobiliser et motiver les employés par les réseaux sociaux d’entreprise http://ow.ly/kwV38 sur @indiceRH

23/ Déclaration Sociale Nominative : ADP collabore activement à la phase pilote du projet

24/ Caricature – Contrat de génération – Découvrir la caricature du jour ow.ly/2wuRif sur @RHinfo

25/ Mariage pour tous: ce que la loi va changer pour l’entreprise – LEntreprise.com http://ow.ly/kvdOh

26/ Les restructurations et leurs effets sur la santé http://ow.ly/kvc0d via @marijoTBatlle sur @WoltersKluwerFr

27/ Rupture conventionnelle & traitement de paie http://ow.ly/kv7Os par @gestiondelapaie

28/Réseaux sociaux : plus belle la vie… partagée ? – France Info ow.ly/kuWn9 via @marijoTBatlle

29/ The HR Capitalist: BENCHMARK YOUR RECRUITING PRACTICE http://ow.ly/ktSyA

30/ 146ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 29/04/2013)

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Pour me contacter :

Article lu 460 fois au total.
Article lu 4 fois aujourd'hui.
Article lu 467 fois ce mois-ci.
Article lu 468 fois cette année.

146ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 29/04/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Faites-vous partie des 46% des DRH qui estiment être moteurs dans le déploiement de nouveaux outils numériques ? http://ow.ly/khSCD via @ADP_fr

2/ La fin du mail, l’exemple des RH de Suez Environnement http://ow.ly/ktSgt via @fcharles

3/ Ces patrons qui tweetent… et ceux qui ne tweetent pas http://ow.ly/ktS8i via @Matymen

4/ Le cloud : une réduction des coûts pour près de la moitié des entreprises http://ow.ly/ksCpe via @gfiinformatique

5/ Truffle 100 France 2013 : les éditeurs dopent leur R&D malgré des profits en baisse – LMI http://ow.ly/ks6JF via @anjuna

6/ Salariés parents, vous sentez-vous aidés par votre entreprise? – L’EXPRESS http://ow.ly/ks5qs

7/ b.a.-ba de la paie: montant de l’indemnité de départ volontaire à la retraite

8/ RHondemand.com publie sa matrice SIRH http://ow.ly/krGNZ sur @focusrh

9/  Quand l’évaluation flirte avec la discrimination http://ow.ly/krGla A lire sur @RHInfo

10/ Vingt métiers qui ne connaissent pas la crise – Capital.fr ow.ly/kpO3V via @Job_Assistant

11/ Parité non respectée : les sanctions tombent http://ow.ly/kpEIB

12/ Gestion des risques en entreprise : ITW de Khalid Lahbabi, Directeur RH chez CMCP- International Paper http://ow.ly/knev7

13/ Comment favoriser l’échange d’idée et de bonnes pratiques entre salariés par @ClaudeSuper http://ow.ly/kmXOu via @Marion_Demos

14/ La fonction de « Compensation & benefits manager » http://ow.ly/kiBV6 via @spotpink

15/ Jusqu’où va la liberté d’expression du DRH ? ow.ly/2wnWMs par @NDurandGasselin sur @RHinfo

16/ Requalification du CDD en CDI http://ow.ly/klas2 par @gestiondelapaie

17/ Quelles sont les conséquences directes des mesures de l’ANI pour les entreprises ? http://bit.ly/YN5dvQ par @ADP_fr

18/ Gestion de paie du CICE http://ow.ly/kks9G par @gestiondelapaie

19/ SyrhaLogic : gérez vos projets, vos temps, vos congés, vos frais… http://ow.ly/ki3XR sur @WeLoveSaaS

20/ Réconcilier les logiques Business et RH http://ow.ly/khUcM sur @MiroirSocial via @ADP_fr

21/ Faut-il aborder le sujet du salaire en entretien annuel ? http://ow.ly/khRUw via @Fredlesaulnier

22/ Heures supplémentaires : comment les rémunérer ? http://ow.ly/khL9w via @ActuDroitSocial

23/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 22/04/2013 de @RHinfo http://is.gd/2lS92Q

24/ Les nouveaux risques (et opportunités) des entreprises http://ow.ly/khJar via @psst_

25/ 10 tendances technologiques vues par @DeloitteFrance http://ow.ly/khHdn via @MarcDurao

26/ GÉNÉRATION Y • La génération du mieux-travailler http://ow.ly/k85ng  via Anastasia de @spotpink

27/ Loi sur la sécurisation de l’emploi: point de vue des DRH http://ow.ly/khAwq via @ANDRH_Officiel @WoltersKluwerFr @Inergie_Conseil

28/ Caricature – Chomâge ow.ly/2wkBi4 sur @RHinfo

29/ Innovation technologique ET managériale http://ow.ly/kfQEQ via @Fred_M & @Syntec_mgt

30/ 145ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 22/04/2013)

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Article lu 454 fois au total.
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145ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 22/04/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ L’expérience, l’atout des plus de 50 ans, mais l’âge: 1er facteur de discrimination au travail http://ow.ly/kfQng via @marijoTBatlle 

2/ Le Cloud computing, grand fast-food de l’informatique ? | Le Cercle Les Echos http://ow.ly/kfISF via @pascal_baratoux

3/ La compétitivité de la France passe par la qualité du travail http://ow.ly/kfILi via @pascal_baratoux sur @MiroirSocial

4/ 15 étapes pour trouver un emploi http://t.co/SCyTjOXkay

5/ Quels indicateurs mettre en place pour mieux piloter la formation ? http://ow.ly/kfuTt via @managergo

6/ Pilotage des RH: comment objectiver les décisions RH par l’analyse des coûts ?  http://ow.ly/kfuQ7 via @managergo

7/ Le Manager doit-il devenir un Intrapreneur ? ow.ly/2wgZ1G sur @RHinfo

8/ La gestion des talents, une réalité dans les entreprises ow.ly/kccSw #RH via @drouxel

9/ BIG DATA, Ô BIG DATA, DIS-MOI QUELLE EST MA STRATÉGIE RH http://ow.ly/kbZOx via @ManpowerGroupFR

10/ Les nouvelles formes de recrutement : Twitter, Viadéo, Pinterest  http://ow.ly/kbV22 par @FredLesaulnier

11/ L’importance de l’identité numérique dans le recrutement des métiers du web http://ow.ly/kbQpA

12/ Entretien d’embauche pendant une grossesse, mode d’emploi http://ow.ly/kbP1C par @SylvainePascual

13/ [Infographie du mercredi] Le CV en 140 signes, c’est pour aujourd’hui. Et pour demain ? http://ow.ly/kbNFb via @ManpowerGroupFR

14/ UP-SCOPE : une méthode de “profiling” de la fonction RH http://ow.ly/kbc4k A chaque DRH ses indicateurs de performance

15/ Déclaration 2483 : de l’obligation fiscale à l’outil de communication – Management de la formation par @byRHEXIS http://ow.ly/kb7DW

16/ Véronique di Benedetto, Directrice d’Econocom France : « Osons la coopétition ! » | Widoobiz http://fb.me/2xAvHv1dq via @Les_RH

17/ 4 experts en médias/réseaux sociaux pour 1 formation certifiante SIRH http://wp.me/p37pNa-4H 

18/ Utilisation des réseaux sociaux : risques et avantages pour l’employeur http://ow.ly/kb3D9 via @pcouzon

19/ Utilisation des réseaux sociaux et impact sur l’entreprise (Etude de #McKinsey Global Institute) 

20/ Le télétravail gagne du terrain dans les entreprises ow.ly/k4XGZ via @CGPMEnationale et @ADP_fr

21/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 15/04/2013 http://is.gd/0OmQC5

22/ Plafond de verre : les déterminants de l’avancement de carrière des cadres féminins http://ow.ly/k3Wq2 par @Strategie_Gouv via @HECParis

23/ Dans 20 ans, comment imaginez-vous les méthodes de recrutement des entreprises? http://ow.ly/k3W3a RT @expectra_emploi via @Keljobcom

23/ Infor rachète CERTPOINT, un expert en e-learning http://ow.ly/k3ZNx par @CMDVulliod du @CXP

24/ BIG DATA : Et si maintenant on passait à l’action ? http://ow.ly/k3ZWY par @CXP avec @MonsterFrance cité

25/ Les 9 phrases les plus irrtiantes que vous pouvez entendre au cours de votre entretien annuel http://ow.ly/k45vv

26/ [Téléchargez] «Mon SIRH idéal» : synthèse & gagnants du jeu concours de Aragon-eRH

27/ Deuxième édition des Trophées Apec de l’Egalité Femme-Homme

28/ Débat : Le bien-être au travail, juste une question d’équilibre entre vie privée et vie pro ? http://ow.ly/k3T2F via @expectra_emploi

29/ Caricature – Accord Renault http://ow.ly/k3RUz sur @RHinfo

30/ 144ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 15/04/2013)

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Article lu 591 fois au total.
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144ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 15/04/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Une fonction RH digitale : mythe ou réalité ? Testez-vous !

2/ Infographie – S’adapter est une nécessité #ADAPTINNOV http://t.co/cK2Pb3Tckp

3/ La liste de ce que les managers attendent de leur DRH http://ow.ly/jT5u1

4/ Le #storify #ADAPTINNOV du 09/04/2013 avec @ADP_fr

5/ La DRH au cœur de la révolution numérique des entreprises & des enjeux d’innovation

6/ Email de motivation: erreurs à ne pas commettre – Mon billet est en ligne sur le blog de @ExpertsRecrute (partie 2)

7/ Comment objectiver les décisions RH par l’analyse des coûts ? :rh.sia-partners.com/20130409/comme… via @Fred_M @Marion_Demos

8/ Le SaaS : la mise en concurrence du DSI ? – JDN Web & Tech http://ow.ly/jVxof RT @NRoualec

9/ 17 mesures d’application immédiate pour améliorer la qualité de vie au travail http://ow.ly/jV2s0 via @drouxel @ADP_fr

10/ La liste de ce que les managers attendent de leur DRH http://ow.ly/jT5u1 via @ADP_fr

11/ Tarik HERRADI: rech. contrat de professionnalisation de 12 mois gestionnaire de paie bit.ly/12zW10K

12/ ITW de @VinceBerthelot pour Widoobiz (merci pour la citation) widoobiz.com/?powerpress_pi…

13/ Mobile Recruiting Stats 2013 http://ow.ly/jRH8k

14/ Seulement ¼ des managers satisfaits de la gestion des processus RH de l’entreprise http://ow.ly/jRdUw via @ADP_fr

15/ Réconcilions les logiques « Business et RH » ! http://ow.ly/jReeA via @ADP_fr

16/ Quand les entreprises s’approprient les réseaux sociauxhttp://ow.ly/jQhIc par @rhdenoe

17/ “Curriculum à éviter” ou l’art de trouver son job tout simplement http://ow.ly/jQify

18/ Caricature – Retraite complémentaire http://ow.ly/jQjI7 sur @RHinfo

19/ Les seniors : premières victimes de la crise http://ow.ly/jQk3D

20/ Recrutement – 13 CVThèques publiques et 6 réseaux sociaux professionnels gratuits pour un 1er niveau de sourcing http://ow.ly/jQker

21/ SIRH : l’OCIRP choisit Saphyr de Hardis

22/ Contrats de génération – lettre de Pôle Emploi aux employeurs http://ow.ly/jSWAK via @dclementine

23/ Un réseau social dédié emploi et handicap http://ow.ly/jQx2D ITW de @Talenteo par @flapinta

24/ Les DRH français parmi les moins bien payés d’Europe http://ow.ly/jQyjB

25/ Déclaration sociale nominative : où en est-on ? http://ow.ly/jQAZQ par @ActuDroitSocial #DSN

26/ Les usagers du cloud s’estiment mal formés http://ow.ly/jQY4I via @WeLoveSaaS

27/ Un tout petit… handicap – YouTube http://ow.ly/jR4Gs via @RHInfo (Groupe Linkedin)

28/ La lettre d’information des acteurs RH & du Management du 08/04/2013 http://is.gd/VEp4wy

29/ Les entreprises françaises peuvent-elles se passer des médias sociaux ? par @isabellemathieu bit.ly/13WJc1I via @Sed6erz

30/ 143ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 08/04/2013)

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Article lu 1085 fois au total.
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143ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 08/04/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Une fonction RH digitale : mythe ou réalité ? Testez-vous !

2/ b.a.-ba de la Paie : régime social de l’indemnité de licenciement

3/ Briser le plafond de verre : Action ! | Ministère des droits des femmes http://ow.ly/jMG29 via @MDDFemmes

4/ Comment améliorer (et automatiser) vos processus de présélection ! http://ow.ly/jMJ5A via @managergo par @Assessfirst #BigData

5/ Sécurisation de l’emploi: les amendements adoptés – LEntreprise.com http://ow.ly/jLK7A via @Geuze_F

6/ Egalité H/F : comprendre le cadre législatif et réduire les inégalités constatées http://bit.ly/YIn4mR via @ADP_fr

7/ Mon avant-vente SIRH : Une valse à 3 temps… « aGeek@DRH http://ow.ly/jLHan par @geekourtois

8/ Les salariés pacsés d’une même entreprise ont-ils droit aux congés en commun ? ow.ly/2vXxmO sur @RHinfo

9/ HR Big Data : vers l’émergence du métier de « HR data scientist » ? ow.ly/2vVP4N via @RHinfo

10/ [Téléchargez] BAROMÈTRE INTERNATIONAL RH 2013 http://ow.ly/jHW4a Résumé analytique par @michaelpagefr via @ADP_fr

11/ La lettre d’information des acteurs RH & du Management du 02/04/2013 http://is.gd/UoRyGv par @RHinfo

12/ Best of de @SpotPink : 257 liens utiles dont URLs RH is.gd/N5WQQU

13/ La Newsletter de @SpotPink – Avril 2013 : RH SIRH GRH Paie

21/ Ce fut l’email de trop… par @andrade_valerie nblo.gs/JURDv

22/ Infographie de @michaelpagefr : Priorités 2013 des services RHow.ly/jHSjQ via @ADP_fr

23/ Les 7 outils les + utilisés pour recruter http://ow.ly/jHRhM via @ADP_fr

24/ Bienvenue dans l’ère du DRH businesshttp://ow.ly/jHQGb via @vinceberthelot

25/ La caricature du jour – le passage de relais http://ow.ly/jH1Gs sur RH info

26/ Marketing RH : un oxymore ? http://ow.ly/jEBUo par @ThomasChardin sur @RHInfo

27/ CV : ce que les recruteurs regardent en premier via @OpenSourcing http://ow.ly/jEBLq

28/ Sending my CV: 1ere plateforme e-HR pour les candidatures spontanées http://ow.ly/jEwYH via @Elphege2013 #recrutement

29/ Infographie : l’évolution du métier de recruteur depuis les années 80 (via @KEYROS) http://ow.ly/jEw5J

30/ 142ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 01/04/2013)

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Newsletter de @SpotPink – Avril 2013 : #RH #SIRH #GRH #Paie

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Avril 2013

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Merci pour votre fidélité et à bientôt !

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Pour vous !

Acteurs RH & Agences de RP
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DRH : vous souhaitez prendre la parole sur un sujet RH qui vous tient à cœur  de façon anonyme ou non ?
Contactez-moi pour être interviewé(e) et publié(e) sur www.gestionpaiegrhquichoisir.com
Exemple : Tout ce qu’un DRH ne vous a jamais dit sur le DIF

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Vous êtes un chercheur d’emploi ? Faites connaitre votre recherche d’emploi en RH.

Vous êtes un recruteur ? Publiez gratuitement votre offre d’emploi RH sur ce blog en 2 clics.

Vous êtes jeune diplômé(e) et souhaitez publier votre mémoire de fin d’études sur ce blog ? Contactez-moi !

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142ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 01/04/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ [Infographie @ManpowerGroupFR] Le télétravail : l’essayer c’est l’adopter http://ow.ly/jCsW7

2/ ITW de DRH: projet RSE en faveur de l’emploi de travailleurs handicapés

3/ Numérique RH : Nous ne sommes pas tous égaux face aux changements http://ow.ly/jtVpX  par Valérie Andrade

4/ Vive la logique contractuelle ! http://ow.ly/jCurA par Patrick Bouvard sur @RHInfo

5/ Semaine de l’emploi #23 : à la recherche de l’ancienne star http://ow.ly/jCuqQ

6/ [Infographie] Réseaux sociaux: quel intérêt pour une communication RSE ? http://ow.ly/jCudj

7/ Infographic: 71 percent of employees aren’t engaged at work http://is.gd/n2Ik6l via @pascal_baratoux

8/ Les lauréats des bsoco awards 2013 - catégorie RH http://ow.ly/jCrB4

9/ ADP vous invite à cet événement “S’adapter et innover : de la paléoanthropologie au numérique”

10/ MANAGEMENT D’UNE POLITIQUE HANDICAP : « transformer l’obligation légale en opportunité! » http://ow.ly/jA0wL par @lachkar_rh

11/ J’ai vu (et surtout entendu) Dave Ulrich http://ow.ly/jBESb

12/ Caricature: la fléxisécurité à la française http://ow.ly/jBrpc sur @rhinfo

13/ ”Comment lutter contre la surcharge au travail ?” – L’EXPRESS ow.ly/jAFbd via @marijoTBatlle

14/ Gel des salaires 2013: divergence de prévisions entre Aon Hewit et Robert Half http://ow.ly/jCsj9 via @AlexLSLC @emerauderh

15/ Mesdames, augmentez votre salaire d’un coup de ciseau !

16/ Recherche d’emploi RHLaure Brousseau recherche un poste de Chargée RH

17/ [Podcast] Les technologies et le numérique appliqués aux RH

18/ Que la paix digitale soit avec vous et nous ! http://ow.ly/jz2t1 par @caroleblancot sur @RHInfo

19/ Baromètre International RH 2013 sur le site de Michael Page http://ow.ly/jt9Ls via @PagePersonnel

20/ 200.000 emplois technologiques de plus en 2020 : SOS compétences http://ow.ly/jsNR0 via @ManpowerGroupFR

21/ Salon Ressources Humaines 2013 #SRH2013 : parodie mais pas que !

22/ Je quitte mon employeur, que devient mon DIF ? (billet collaboratif avec @expertsrecrute)

23/ BD handicap au travail: « Y a pas de malaise! » à moins que … http://ow.ly/jpSz6 avec @c_blazquez sur le blog de Tendances RH

24/ Régis de Cerval présente les nouveautés du Salon Solutions Ressources Humaines 2013 sur @exclusiveRH  http://ow.ly/joZHJ via @ADP_fr

25/ Près de 50 % des jeunes voient les réseaux sociaux comme un outil de travail http://ow.ly/jopgJ via @Marion_Demos

26/ Discrimination : Disney missionne ses salariés pour gérer les plaintes http://ow.ly/jooeu

27/ La lettre d’information des acteurs RH & du Management 25/03/13 http://is.gd/LDV21G via @RHInfo avec @andrade_valerie + @vinceberthelot

28/ Une initiative collective de recrutement et de formation sur-mesure dans le numérique en Bretagne : le pacte Pen Breizh pour la Bretagne numérique http://ow.ly/jo0bk via @ManpowerGroupFR

29/ Internet : usage abusif = faute grave ! http://ow.ly/jnMWQ par @ActuDroitSocial

30/ 141ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 25/03/2013)

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1/ Un paléoanthropologue dans l’entreprise… “S’adapter et innover” avec @ADP_fr

2/ Vive la logique contractuelle ! http://ow.ly/jmp0u par Patrick Bouvard sur @RHinfo

3/ DRH, une espèce en voie d’extinction ? http://ow.ly/jmp5y par @ManpowerGroupFR

4/ Salon Solutions Ressources Humaines, les 26, 27 et 28/03/2013 – Le Rendez-vous annuel de toute la communauté RH #SRH2013 http://ow.ly/jmpYq

5/ « Arrêter de former exclusivement des managers, former aussi des leaders » http://ow.ly/jmqkF

6/ Quelle politique pour les rémunérations en 2013 ? Par Jean-Marie Peretti http://j.mp/XCLmhz

7/ 54% des demandes de CIF CDI sont acceptées par @byRHEXIS http://ow.ly/jlIBx

8/ En savoir plus sur le DIF (Partie 1) Article de Carole Blancot sur le blog de @ExpertsRecrute ow.ly/jiFlS

9/ Management et savoir-vivre http://ow.ly/jeTQB sur @RHinfo

10/ Le magazine RH http://is.gd/sRHXdl

11/ Le contrat de génération http://ow.ly/jfnLy par @gestiondelapaie

12/ En contexte de changement : cessez d’informer vos collaborateurs ! | Le Cercle Les Echos http://ow.ly/jfj0r

13/ Une nouvelle solution dédiée au pilotage de la masse salariale (& cas client) par ADP

14/ How to Master a (Hiring) phone Interview http://ow.ly/jcUqY via @nunchik

15/ Une arme de formation massive : le MOOC d’entreprise (P. Berthou, FuturSkill) http://ow.ly/jcTPm sur le blog de @ManpowerGroupFR

16/ Les réseaux sociaux : un outil de sourcing, pas de flicage http://ow.ly/jcTaL sur @ExclusiveRH via @vinceberthelot

17/ La part des CDD dans les embauches n’a jamais été aussi forte depuis 1999 http://ow.ly/jaBEf via @RHInfo

18/ La masse salariale, sur le podium des priorités majeures des DRH en 2013 http://is.gd/eLqtGC

19/ PME : Faire des économies grâce aux logiciels SaaS http://ow.ly/j9lVE

20/ L’explosion du marché IT depuis les années 90 – Infographie de @SageFrance sur @WeLoveSaaS http://ow.ly/j9jQI

21/ Superbe infographie sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises et les médias sociaux http://ow.ly/j9dHW

22/ 1/3 des Directeurs Financiers seraient prêts à stocker des informations confidentielles dans le Cloud http://ow.ly/j8W2n

23/ La fin des ressources humaines ? | Cloud Empowered http://ow.ly/j8wIh via @Les_RH @Julien_Cotte @dbaichere

24/ ”La mort des DRH est programmée” prédit Eric Verhaeghe http://ow.ly/j8tjg via @Fred_M

25/ Défaut de déclaration préalable à l’embauche : sanctions en cas d’« oubli » ? http://ow.ly/j8rNp par @ActuDroitSocial

26/ ”La communication joue un rôle déterminant dans l’acception du changement“ ow.ly/j8mf1 par @andrade_valerie sur @RHinfo

27/ Taxe formation professionnelle continue 2013 : modalités de la déclaration http://ow.ly/j8nLq via @ActuDroitSocial

28/ Comment transformer l’entreprise sans “casser” les salariés ? http://ow.ly/j2V3l via @Demos_Community

29/ 17 Ways to Be Happier at Work | Inc.com http://ow.ly/j2Ulq via @spotpink

30/ 140ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 18/03/2013)

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140ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 18/03/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ L’effort commercial des éditeurs de RSE en direction des PME | Collaboratif-Info http://ow.ly/j2QFw par @OlivierRoberget

2/ Intégration des nouveaux salariés : peut mieux faire ! http://ow.ly/j2GaG #onboarding avec @ObSIRH via @Marion_Demos

3/ Les conditions de travail au prisme de l’égalité professionnelle : numéro spécial http://ow.ly/j2FZv via @Fred_M @Anact_

4/ Comment favoriser la reconnaissance professionnelle ? http://ow.ly/iNAgP  via @FredLesaulnier et @Demos_Community

5/ Psychologie cognitive : « Allez, encore un petit effort… » http://ow.ly/iYks3 sur @RHinfo

6/ ADP Social Infos – La portabilité des garanties complémentaires – mars 2013: http://youtu.be/ClmKU2IhlJo?a

7/ (Que fait la police!?) Les femmes cadres perçoivent 20.6 % de moins que leurs collègues masculins http://ow.ly/iV8nR Cf. étude @Apecfr

8/ Externalisation RH : les pièges à éviter http://ow.ly/iUJRV via @ConvictionsRH

9/ [Appel à témoignages] Format et contenu du mail de motivation efficace

10/ Quand et pourquoi (re)négocier son salaire ? (partie 1 et 2) sur le blog d’@ExpertsRecrute

11/ La transaction prud’homale http://ow.ly/iSH72 via @gestiondelapaie

12/ Comment favoriser la reconnaissance professionnelle ? via @Fredlesaulnier par @erwoinedidier http://is.gd/NDp6u0

13/ [Baromètre @ManpowerGroupFR] Perspectives d’emploi France: un redoux pour le printemps ? http://ow.ly/iOjxx

14/ Clause de non-concurrence: peut-on prévoir une contrepartie financière plus faible en cas de démission ? http://ow.ly/iOhWN via @ActuDroitSocial

15/ L’Accord National Interprofessionnel (ANI), en pratique pour les PME | Tendances RH http://ow.ly/iO3S9 par @Lachkar_RH

16/ Du Marketing RH pour déployer une innovation numérique http://ow.ly/iNP2I par @andrade_valerie

17/ Le DSI, super-héros des entreprises d’aujourd’hui ? http://ow.ly/iLBYz

18/ Emploi de handicapés : comment bien remplir ses obligations ? http://ow.ly/iL4RA par @ActuDroitSocial

19/ La formation professionnelle en France : un système complexe, cloisonné et inégalitaire http://ow.ly/iL1fO par @ManpowerGroupFR

20/ Work hard, play hard” (documentaire Arte)

21/ Téléchargez Rapport d’étude – La vie de bureau BRUNEAU / TNS Sofres http://ow.ly/iKGut

22/ Changez le sexe de votre fiche de paie ! http://ow.ly/iKkCs avec le Pariteur de francetv info

23/ Les dieux du management sont morts | Le nouvel Economiste http://ow.ly/iKhxu RT @andrade_valerie

24/ Réseaux sociaux et recrutement : les lignes bougent http://ow.ly/iKgti sur @focusrh par @Brice_A

25/ Salariés en forfait jours sous convention collective SYNTEC: vous avez droit à des heures supplémentaires (sous certaines conditions)! http://ow.ly/2voAIM sur @RHinfo

26/ [Téléchargez] Les salaires informatiques en 2013 – Dossier Recrutement & rémunérations http://ow.ly/iGzNO par Hays & @Cadremploi

27/ 7 Reasons You Should Never Check Email First Thing In The Morning http://ow.ly/iGABi via @andrade_valerie

28/ Perspectives de croissance à 2013 du marché des solutions RH http://ow.ly/iGAKh via @byRHEXIS

29/ Comment contribuer à la performance des services RH ? http://t.co/u5Qzt8Wqwx via @GalianoPhilippe par @actuel_rh

30/ 139ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/03/2013)

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139ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/03/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Quelques chiffres – L’entrepreneuriat au féminin | Ministère du redressement productif http://ow.ly/iFNV1

2/ Quand et pourquoi (re) négocier son salaire ? – partie 2 http://ow.ly/iFNMW par @caroleblancot sur @expertsrecrute

3/ Quand &pourquoi (re)négocier son salaire ? – partie 1 sur @expertsrecrute http://ow.ly/iFN4Y par @caroleblancot sur le blog des experts du recrutement

4/ Employeurs : ne déléguez pas à votre expert-comptable vos procédures de licenciement ! http://ow.ly/iFN0o sur @RHinfo

5/ 10èmes trophées des binômes PDG – DRH http://ow.ly/iwlwD via @ADP_fr

6/ La déclaration sociale nominative est lancée http://ow.ly/hVk4P par @Actuel_RH via @AssociationSDDS & @ADP_fr

7/ [Ressources humaines] L’actualité Profession : ADP audite la performance des services RH http://ow.ly/iFLvh

8/ Quelle politique de rémunération pour 2013 ? http://ow.ly/iFKKR par Jean-Marie Peretti sur @RHinfo

9/ “Le concept de ‘Génération Y’ est dépassé et en plus il dessert les jeunes dans le monde du travail” http://ow.ly/i8hUI via @ADP_fr

10/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 04/03/2013 de @RHinfo http://is.gd/2euAic

11/Qui sont les ambassadeurs de votre marque? Un enjeu et des défis RH ! http://ow.ly/iFJ9T par @aduroni via @Cora_Cox

12/ Des manquements commis par l’employeur en dehors du temps de travail peuvent-ils justifier une prise d’acte ? http://ow.ly/iujcV

13/ Trouver un job en ligne : une pratique qui se démocratise http://ow.ly/iFHsy

14/ Traîner (de façon abusive) sur le net au bureau est un motif de licenciement immédiat – Economie Matin http://ow.ly/iFH1e via @CultureMedias

15/ ITW Vidéo Recrutement des seniors : l’expérience mise au service des entreprises http://ow.ly/iFGcX

16/ Le livre noir des DRH - ITW de Jean-François Amadieu par Vincent Berthelot http://ow.ly/iFFIx sur @RHinfo

17/ [Téléchargez] Recrutement des seniors: bonnes pratiques en entreprises http://ow.ly/iFEuW via @vinceberthelot

18/ Faire du dialogue social un levier de performance http://ow.ly/iFz6m par @Geuze_F

19/ Les réseaux sociaux internes : avantages et menaces pressenties http://ow.ly/iFxyf par @nunchik sur @SpotPink

20/ [InfographieBenchmark 2013 sur la productivité RH dans les grandes entreprises françaises par @ADP_fr

21/ Mauna Kea Technologies optimise sa gestion du personnel et des talents avec @Aragon_eRH

22/ b.a.-ba de la Paie : régime fiscal de l’indemnité de licenciement

23/ La newsletter de @SpotPink – mars 2013 : RH SIRH GRH Paie

24/ b.a.-ba de la Paie : calcul indemnité de licenciement

25/ Delphine Laversanne: rech. poste de généraliste RH

26/ b.a.-ba de la paie (pour les nuls) par @alebarbenchon & @dclementine : 82 réponses à vos questions !

27/ De l’importance de la communication dans le déploiement d’une innovation numérique http://is.gd/HKDi7R par @andrade_valerie sur @RHinfo

28/ Le bonheur au travail, c’est rentable et durable! http://ow.ly/iFw1I dixit @Happy_Laurence

29/ Sopra et HR Access: un joli coup, mais de nombreux challenges en perspective http://ow.ly/ip05Q

30/ 138ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 04/03/2013)

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La newsletter de @SpotPink – mars 2013 : #RH #SIRH #GRH #Paie

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138ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 04/03/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ b.a.-ba de la paie (pour les nuls) par @alebarbenchon & @dclementine 81 réponses à vos questions !

2/ Téléchargez le baromètre des réseaux sociaux internes d’entreprise

3/ Les français au bureau http://ow.ly/i8nvm 

4/ La portabilité des garanties complémentaires http://goo.gl/6Citk par @ADP_fr

5/ b.a.-ba de la paie : calcul indemnité de licenciement

6/ Les effets de l’individualisation des rémunérations mis en cause http://ow.ly/i8DD5 sur @rhinfo

7/ « Bien-être et efficacité au travail » : trois ans après http://ow.ly/i8lCC via @vinceberthelot

8/ SIRH : définition

9/ Le DRH est souvent “blâmé” de ne pas avoir encore pris le virage digital ow.ly/i5n4V sur @RHinfo

10/ Participez au jeu concours “Mon SIRH idéal” avec Aragon-eRH

11/ “Le concept de ‘Génération Y’ est dépassé et en plus il dessert les jeunes dans le monde du travail” http://ow.ly/i8hUI via @ADP_fr

12/ Un senior ? Trop cher et trop risqué pour les DRH – LEntreprise.com http://ow.ly/i5owi

13/ Pourquoi et comment faire un bilan de compétences ? http://ow.ly/i5o3i via @lmassuel

14/ Crise, chômage : les nouveaux défis du recrutement en ligne http://ow.ly/i5nTg via @vinceberthelot

15/ Le Consultant en Recrutement de demain http://ow.ly/i5nI6 via @Alex_Renoult

16/ Les DRH face à la diversité des réseaux sociaux : Une crainte d’abord, un espoir ensuite http://ow.ly/i5kUV sur @RHinfo

17/ « Bien-être et efficacité au travail » : trois ans après http://ow.ly/i3wD7

18/ Paie et RH : ressources du comité d’entreprise http://ow.ly/i3m9P par @gestiondelapaie

19/ ”Les réseaux sociaux d’entreprise, défis ou solutions?” – L’EXPRESS http://ow.ly/i3fV6 par @Houthdid77 via @RHInfo

20/ Un site dédié à la DSN la déclaration sociale nominative http://www.dsn-info.fr/ via @ADP_fr

21/ Du Marketing RH pour déployer une innovation numérique http://ow.ly/2v27hF par @andrade_valerie

22/ #ConcoursRHinfo – le podium est en ligne – bravo aux 3 gagnants ! http://ow.ly/i3clY

23/ Benchmark 2013 sur la productivité RH dans les grandes entreprises françaises par @ADP_fr

24/ Mariage pour tous et droit du travail http://ow.ly/i0Rul par @ActuDroitSocial

25/ Opération Salon Solutions Ressources Humaines http://ow.ly/i0R9z

26/ CDD pour tâche occasionnelle : les règles à respecter http://ow.ly/i0PQt par @ActuDroitSocial

27/ @Talenteo devient le premier réseau social professionnel du handicap et de l’emploi http://ow.ly/i0Kgk via @Cora_Cox

28/Engagés pour l’emploi ? Oui ! http://ow.ly/hXk1l Concours de la vidéo du Oui avec @valeriec9 via @idcarrieres

29/ Mauna Kea Technologies optimise sa gestion du personnel et des talents avec @Aragon_eRH

30/ 137ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 25/02/2013)

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137ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 25/02/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Participez au jeu concours “Mon SIRH idéal” avec @Aragon_eRH

2/ Les idées et le volontariat au service de l’innovation en entreprise http://ow.ly/hWJDt

3/ Rubrique Ressources Humaines - Recrutement des profils atypiques - Le bonheur au bureau | Le Mag’ du manager #10 http://ow.ly/hWIwz

4/ 10 Tips to Make BYOD A Success In Your Enterprise – ReadWrite ow.ly/hWHSv via @Zevillage

5/ Personal Branding : Pourquoi faire un CV original en Février 2013? http://ow.ly/hWJhq via @Cora_Cox de @Talenteo

6/ HR Policies Can Kill Innovation But HR Can Also Be A Great Encourager of Innovation! Forbes http://ow.ly/hVwxI via @nunchik pour @SpotPink

7/ La déclaration sociale nominative est lancée http://ow.ly/hVk4P par @Actuel_RH via @AssociationSDDS & @ADP_fr

8/ Message vocal laissé sur le répondeur d’un salarié : attention au licenciement verbal ! http://ow.ly/hNRUR via @ActuDroitSocial

9/ Heineken – The Candidate – YouTube ow.ly/hUAlg via @AnathalieTM

10/ Ai-je le droit de lire la clé USB personnelle d’1 salarié connectée à son ordinateur professionnel? http://ow.ly/hUwgZ par @ActuDroitSocial

11/ Dossier SIRH – La dématérialisation du bulletin de paie | http://ow.ly/hUw6B par @CXP via @awbc

12/ Deloitte, meilleur site carrières 2013 & la montée du mobile dans le processus de recrutement http://ow.ly/hTimp 

13/ Réseaux sociaux, sites carrières, mobile : les tendances du recrutement en ligne http://ow.ly/hThMl sur @focusrh

14/ Amiral Alain Coldefy & Sebastien Baciocchini : Les seniors, l’atout des entreprises – YouTube http://ow.ly/hSUDA

15/ Sopra Group annonce son intention d’acquérir HR Access & de renforcer sa position sur le marché de la gestion des RH

16/ De la psychologie en ressources humaines http://ow.ly/hSefs par @Kevin_Fornier sur @RHinfo

17/ Traitement de paie du Crédit d’Impôt Compétitivité Emploi (CICE) http://ow.ly/hSebx sur @gestiondelapaie

18/ Opération Salon Solutions Ressources Humaines 2013

19/ L’activité du DRH se rapproche de plus en plus d’une fonction de marketing social http://ow.ly/hQGmB

20/ Quand et pourquoi (re)négocier son salaire ? http://ow.ly/hQsR8 RT @expertsrecrute

21/ La responsabilité sociétale et environnementale de l’entreprise (RSE) – Février 2013 http://t.co/we2PQ3f via @ADP_fr & @debeisenbeis

22/ L’emploi des travailleurs handicapés : un axe social renforcé en 2013 http://ow.ly/hQaLu par @ActuDroitSocial

23/ Les grandes tendances 2013 selon Deloitte http://ow.ly/hPYSn via @ADP_fr

24/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 18/02/2013 http://is.gd/xzDyio

25/ L’employeur doit être particulièrement vigilant en matière d’élections professionnelles http://ow.ly/hNSiL sur @gestiondelapaie

26/ Bodet Software et Meilleure Gestion s’associent http://ow.ly/hVjya

27/ 10 étapes pour mener à bien une démarche de gestion prévisionnelle des compétences -frhconseil.fr/blog/?p=384 via @FRhConseil

28/ Infographie: Les meilleures sources de recrutement selon l’étude SilkRoad http://ow.ly/hNMDz via @idcarrieres

29/ Quand je serai grand, je serai DRH – YouTube http://ow.ly/hK80v via @Fred_M avec @IGSFC

30/ 136ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 18/02/2013)

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Article lu 970 fois au total.
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Article lu 31 fois ce mois-ci.
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136ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 18/02/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ RH : « ça va d’aller ! »  http://ow.ly/hK42r sur @RHinfo

2/ b.a.-ba de la paie (pour les nuls) : 79 réponses à vos questions par @alebarbenchon & @dclementine

3/ ADP Infos RH – Quand le compte individuel de formation remplace le DIF – Fév. 2013 – YouTube http://ow.ly/hK3vo

4/ La newsletter mensuelle RH GRH Paie SIRH de @SpotPink – Février 2013

5/ b.a.-ba de la paie : Les indemnités dues en cas de licenciement (2/3)

6/ Les valeurs ont-elles une valeur ? http://ow.ly/hK331 sur @RHInfo

7/ Nathalie Bérangé: rech. poste de DRH - HR Manager

8/ J-13 pour les professionnels de la gestion de la formation professionnelle http://ow.ly/hGIks via @DEVPRO2013

9/ [Télécharger] Baromètre des Réseaux Sociaux Internes d’Entreprise http://ow.ly/hGGbt via @VinceBerthelot

10/ Rapport Juin 2012 : La diffusion des TIC dans la société Française par le CREDOC http://ow.ly/hFUZ9 via @corinnedangas

11/ Recrutement : facteurs de discrimination illicites, pratiques effectives et perceptions

12/ Digitalisation : une définition http://ow.ly/hFT8r via @corinnedangas

13/ Management et Histoire http://ow.ly/hFDaB sur @rhinfo

14/ Web 2.0 et gestion d’e-réputation en entreprise

15/ Recruter un cadre : entre sélection et risque de discrimination http://ow.ly/hFxuz par @Apecfr via @andrade_valerie de @ADP_fr

16/ Le télétravail au service du handicap : rompre avec le présentiel http://ow.ly/hFwLY via @Cora_Cox

17/ Le Cloud Computing, expliqué en 3 schémas http://ow.ly/hEBMh

18/ ACCOR : n°1 de la communication digitale en Ressources Humaines http://ow.ly/hEAOY

19/ GénérationY “un mode de pensée naturellement plus horizontal” http://ow.ly/hEsmw par @actuelRH avec @apec via @ADP_fr

20/ Loi sur l’emploi : les détails du projet gouvernemental http://ow.ly/hDCiq via @SdeTruchis

21/ Pourquoi la rupture conventionnelle est condamnée à disparaître – Capital.fr http://ow.ly/hCbcl via @RHInfo

22/ Abécédaire RH 2013 : l’intégrale ! – Communication et RH http://ow.ly/hC839 par @THIERRY_DELORME

23/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management http://ow.ly/hC6NM de @RHInfo

24/ Stress – RPS – SocialMedia et addiction http://ow.ly/2uNKey sur @RHInfo

25/ [Téléchargez] Formation professionnelle : zoom sur le congé individuel de formation (CIF) http://ow.ly/hBedY par @ActuDroitSocial

26/ Le droit du travail s’applique aussi en prison http://ow.ly/hAoq4

27/ Conseils pratiques pour choisir un cabinet de recrutement http://ow.ly/hxIuB

28/ 4 min 30 avec Sylain Letourmy, OpenPortal http://ow.ly/hxmAP sur @ExclusiveRH via @TOUTsurlesSIRH

29/ Prendre en main les systèmes d’information et les réseaux sociaux http://ow.ly/hx9jd sur @RHInfo

30/ 135ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/02/2013)

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135ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/02/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ b.a.-ba de la paie (pour les nuls) http://ow.ly/hx7cC 78 réponses à vos questions par @alebarbenchon & @dclementine

2/Jean-Luc Vergne: «Face au suicide, j’étais un DRH démuni» http://ow.ly/hx7vV via @Pruninia

3/ Impact de l’utilisation des réseaux sociaux sur la vie professionnelle http://ow.ly/hx75w

4/ b.a.-ba de la Paie : Indemnités en cas de licenciement

5/ Quelle formalité CNIL pour les fichiers mis en œuvre dans le cadre du recrutement ? http://ow.ly/hvBgu

6/ 3 manières de développer son employabilité en étant jeune diplômé http://ow.ly/hx5EW via @FredLesaulnier

7/ L’intégration : première étape de la fidélisation ? http://ow.ly/hvFNa par @BearingPoint via @managergo

8/ Interview de @dbaichere, un DRH très connecté http://ow.ly/hvEPa sur le blog de @ADuroni via @managergo

9/ A la rencontre du consultant en ressources humaines http://ow.ly/hvDrI sur @focusrh

10/ La fonction de consultant en ressources humaines http://ow.ly/hvDaD sur @focusrh

11/ Protection des données personnelles au travail : les bonnes pratiques & 5 fiches de la @CNIL http://ow.ly/hvzqe

12/ L’emploi en BD par @Keljob http://ow.ly/hvtz7

13/ Aragon-eRH participe à l’université de printemps du SIRH & anime un atelier sur l’ERM

14/ Complémentaires santé Formation, Information, Concertation, Maîtrise Via @RHinfo

15/  [Appel à témoignage] Comment (re)négocier son salaire ? 

16/ Congé individuel de formation : l’accès va être facilité http://ow.ly/hv4vq par @ActuDroitSocial

17/ Recrutement : les 4 nouveaux critères & leviers pour séduire la jeune génération http://ow.ly/hqB0H

18/ Règles d’or de la définition de fonction http://ow.ly/hqAFG

19/ L’Insee mesure l’impact des RPS au travail sur le sentiment de bien-être des français http://ow.ly/hqA1Z via @acboutin @Anact_ cc @nunchik

20/ Employeurs, gardez-vous de faire peur à vos salariés http://ow.ly/hqxIR par @EricROCHEBLAVE

21/ DRH 2013: un architecte social et rentable http://ow.ly/hqsFK via @RHInfo

22/ En 2012, le chômage a explosé en Europe – LExpansion.com http://ow.ly/hqndK via @LeMondeEcoEnt

23/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 04/02/2013 de @RHinfo http://is.gd/fXNxdj

24/ Stress au travail lié à une politique de surcharge de travail http://ow.ly/howNw par @AVOCAT_TRAVAIL via @boulardnathalie

25/ Egalité professionnelle: une égalité aux fondements fragiles http://ow.ly/honT7 sur @RHinfo

26/ La Déclaration Sociale Nominative: quelle réforme pour quelle simplification ? http://ow.ly/hkvJZ  via @AssociationSDDS

27/ Les 7 tendances du SIRH 2013 vues par le CXP http://ow.ly/h33Fc  via @ADP_fr

28/ Ma psyché n’est pas à vendre, ni en CDD, ni en CDI. Elle m’appartient http://canooe.fr/blog/billet.php?url=2013-01-21-Tests-de-personnalite–ma-psyche-m-appartient#.UP8CUujaMy5 … via @canooe

29/ Sur le marché de l’emploi aussi, les homosexuels doivent lutter contre les discriminations http://ow.ly/hodp2 via @LeMondeEcoEnt

30/ 134ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 04/02/2013)

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134ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 04/02/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ La newsletter mensuelle de SpotPink de Février 2013

2/ Les seniors et l’emploi : une nouvelle preuve de leur discrimination à l’embauche – YouTube http://ow.ly/hkQCv

3/ Comment trouver un job grâce au réseaux sociaux http://ow.ly/hm6Y7 (infographie)

4/ Discrimination à l’embauche : un mal français http://ow.ly/hkIMh via @RHInfo

5/ 5 Overlooked Skills HR Professionals Need http://ow.ly/hkGcs via @blogging4jobs

6/ 67 % des équipes de support IT ne sont pas capables de maîtriser les équipements issus du BYOD http://ow.ly/hk4eM via @ADP_fr

7/ b.a.-ba de la paie (pour les nuls) – 77 réponses à vos questions par @alebarbenchon & @dclementine 

8/ Médias sociaux : pourquoi les entreprises ont du mal ? http://ow.ly/hk1rg par @flapinta

9/ Expatriation, retour et prise d’acte http://ow.ly/hjZWp sur @RHinfo

10/ Comment gérer les talents en entreprise ? http://ow.ly/hjZj1 sur @focusrh via @ADP_fr

11/ La petite histoire du DIF http://ow.ly/hiNGE par @tlabregere cc @Marion_Demos @DesperateRH

12/ 8 recommandations pour un cycle d’Onboarding efficace

13/ Le Groupe Soparind Bongrain & l’Arrondi Solidaire : la bonne résolution DRH pour 2013 !

14/ Point de vue d’un DRH (anonyme) sur le DIF

15/ Paie et RH : gestion des temps de déplacement http://ow.ly/hhQfz sur @gestiondelapaie

16/ L’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes – YouTube http://ow.ly/hg3d9 par @ADP_fr

17/ Le Big Data ou la mort annoncée de la BI traditionnelle ? http://ow.ly/hg1YG

18/ Le DSI est mort… mais il bouge encore http://ow.ly/hg1oI

19/ Réflexions autour de l’égalité professionnelle http://ow.ly/2uyU0N par @Kevin_Fornier sur @RHinfo

20/ Savoir comment fixer des objectifs professionnels ow.ly/hcl7b via @managergo

21/ Les règles de décompte des effectifs http://ow.ly/hcjdd sur travail-emploi.gouv.fr via @managergo

22/ Réputation des entreprises : la nouvelle donne des médias sociaux | Le Cercle Les Echos ow.ly/hbh34 via @ADP_fr

23/ Rupture de la période d’essai : délai de prévenance et modèle de lettre http://ow.ly/hbiY5 par @ActuDroitSocial

24/ Céline Pessina: rech. poste de Assistant RH – Chargée de mission RH

25/ Social Media + SIRH + DRH <= le trio magique http://ow.ly/h5Oh5 via @Aragon_eRH

26/ ”La taxation sur les CDD pourra conduire à un allongement de leur durée” http://ow.ly/h5Hba sur @Actuel_RH via @Marion_Demos

27/ Les mythes du travail salarié déboulonnés & conséquences http://ow.ly/h5tNm Excellent billet de @RaymondMorinV2

28/ Focus salaire : Les 6 étapes avant de (re)négocier votre salaire http://ow.ly/h5tz0 par @expectra_emploi

29/DRH, ne soyez pas des pigeons ! Vous pouvez user de votre droit de réponse ! http://ow.ly/h5o5S sur @RHInfo

30/ 133ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 28/01/2013)

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La newsletter mensuelle de @SpotPink – Février 2013

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En 2013, vous ne serez pas sur les médias sociaux par hasard...

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Février 2013

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SpotPink

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Acteurs RH & Agences de RP
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DRH : vous souhaitez prendre la parole sur un sujet RH qui vous tient à coeur, de façon anonyme ou non ?

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Exemple : Tout ce qu’un DRH ne vous a jamais dit sur le DIF

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Vous êtes un chercheur d’emploi ? Faites connaitre votre recherche d’emploi en RH.

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Vous êtes jeune diplômé(e) et souhaitez publier votre mémoire de fin d’études sur ce blog ? Contactez-moi !

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133ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 28/01/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ b.a.-ba de la paie (pour les nuls) pour comprendre votre bulletin - 77 questions/réponses par @alebarbenchon @dclementine

2/ [Infographie] Médias sociaux : les clés d’une recherche d’emploi réussie – FrenchWeb.fr http://ow.ly/h5icy

3/ L’e-recrutement à l’ère du Web 2.0 et des réseaux sociaux – JDN Management http://ow.ly/h3WXd via @netpublic

4/ Performance RH et outils collaboratifs par @FredLesaulnier http://ow.ly/h3pnw

5/ RH : la mutation de la fonction SIRH selon Michael Page http://ow.ly/h37b0 RT @ADP_fr

6/ L’âge est devenu facteur de discrimination à l’emploi et s’applique à toutes les catégories http://ow.ly/h3gFN

7/  Les 7 tendances du SIRH 2013 vues par le @cxp http://ow.ly/h33Fc via @ADP_fr et @associationsdds

8/ Accord interprofessionnel sur la sécurisation de l’emploi http://ow.ly/h33nj par @gestiondelapaie

9/ Quelques réflexions sur les générations en entreprise http://ow.ly/h0So6 A lire sur @RHInfo

10/ Négociation emploi : les droits et devoirs… http://ow.ly/gZTW5 via @ANCELETJean

11/ Evaluation : je t’aime moi non plus – LEntreprise.com http://ow.ly/gZNgC RT @Marion_Demos via @jmisserlian

12/ La lettre d’information des acteurs RH & du management du 21/01/2012 de @RHinfo http://is.gd/6EXu3j

13/ L’absence du salarié en formation & sa rémunération http://ow.ly/gZol7 par @ActuDroitSocial

14/ Qu’apporte la mise en place du compte individuel de formation ? http://ow.ly/gZn9N

15/ Quelles tendances pour l’emploi en 2013 ? http://ow.ly/gZbX6 avec @ManpowerGroupFR via @pylelan

16/ Big Data : l’incroyable explosion de nos données en ligne http://ow.ly/gZ3tG

17/ Aragon-eRH fait son entrée au classement Gartner et Deloitte

18/ b.a.-ba de la paie : attestation d’emploi GUSO et bulletin de salaire

19/ MRS Méthode de recrutement par simulation! RH à @KFCFrance http://ow.ly/gQPAx RT @Marion_Demos & @KEYROS

20/ Holy-Dis présente Timesquare® On Demand pour externaliser la planification sous contraintes (infographie)

21/ Si toi aussi tu bosses dans l’IT > Le 100ème numéro Best Practices SI : Parodie pour rire beaucoup! via @Anjuna

22/ La première formation certifiante en management SIRH est née

23/ Accord sur l’emploi: ce qui va changer pour l’entreprise et le salarié en 10 points clés – LEntreprise.com http://ow.ly/gRY3R

24/ ANI sur la sécurisation de l’emploi : mesures sur la formation et la mobilité http://ow.ly/gRXNy via @Anjuna

25/ [Infographie] Salariés et numérique : des réseaux asociaux ? http://ow.ly/gRPZT par @ManpowerGroupFR

26/ Article 23 – Le Film : Toutes les Séances http://ow.ly/gRJ2b

27/ Sécurisation de l’emploi : “rationaliser les procédures de contentieux judiciaire” ? http://ow.ly/gR9D1 sur @Actuel_RH

28/ Le b.a.-ba de la paie (pour les nuls)

29/ Patrons: 7 valeurs pour donner du sens au travail – L’EXPRESS http://ow.ly/gR91y via @GalianoPhilippe

30/ 132ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 21/01/2013)

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132ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 21/01/2013)

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J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) :

1/ Il est urgent que les RH se réintéressent au lean et aux démarches de performance http://ow.ly/gR6bO @ADEIOS_France sur @focusrh via @Fred_M

2/ Rupture conventionnelle et litige http://ow.ly/gR4IS sur @gestiondelapaie

3/ L’édition 2013 du Salon SRH sera placée sous le Haut Patronage de Madame Fleur Pellerin http://ow.ly/gQWMv via @ADP_fr

4/ Les DRH « ont la difficulté optimiste » http://ow.ly/gQW3N via @ADP_fr

5/ Comment définir un processus d’intégration efficace ? http://ow.ly/gPHov par @idcarrieres sur @expertsrecrute

6/ [Téléchargez] 6ème baromètre de la perception des discriminations au travail. Principaux enseignements http://ow.ly/gPBXb via @Geuze_F

7/ Réseaux sociaux : Twitter peut-il vous aider à trouver un emploi ? http://ow.ly/gPuzr

8/ 200.000 emplois à pourvoir en 2013 http://ow.ly/gPulJ

9/ Le comportement des managers n´est pas la première cause du stress au travail http://ow.ly/gPrul via @excamino1 et @Ouvertures

10/ Le blog d’entreprise : allié du recrutement en ligne – HrWorld http://ow.ly/gPjRj via @erwoinedidier

11/ Podcast France Info à écouter – Comment travaillent les DRH : “Le livre noir” de Jean-François Amadieu http://ow.ly/gPg7d

12/ La démarche préconisée par INRS pour prévenir le stress au travail http://ow.ly/gPbO6 via @xophe_nguyen

13/ E-réputation et recherche d’emploi : les réseaux sociaux gagnent du terrain ! http://ow.ly/gPa2m via @c_degasquet

14/ Les réseaux sociaux d’entreprise investissent en masse les DRH http://ow.ly/gP9m7 par @domfilippone via @Arctus_Conseil sur @journaldunet

15/ Éditeurs SaaS : quelles contraintes de développement? http://ow.ly/gNgX7 par @WeLoveSaaS

16/ La lettre d’information des acteurs RH et du Management du 14/01/2013 de @RHinfo http://is.gd/28yh1V

17/ «Googler» vos candidats : jusqu’où pouvez-vous aller ? http://ow.ly/gMWsW via @FredLesaulnier

18/ 7 conseils pour aider ses collaborateurs à prendre en main les logiciels SaaS http://ow.ly/gMWfq par @WeLoveSaaS

19/ « Le droit du travail n’empêche pas les entreprises de licencier » voila-le-travail.fr/2013/01/12/872… par @ElsaFayner

20/ Assurer l’avenir de son Réseau social d’entreprise par @arayrole #e20 http://ow.ly/gMTk5

21/ Francis Bergeron (SGS) : « Le télétravail engendre une baisse du stress et de la fatigue » – Les Echos Business http://ow.ly/gMLTV

22/ DRH, ne soyez pas des pigeons ! Vous pouvez user de votre droit de réponse ! http://ow.ly/gMKWT par @caroleblancot sur @RHinfo

23/ Une fausse bonne idée : l’engagement des salariés sur le long terme http://ow.ly/gMLdz par Luc Boyer sur @RHinfo

24/ Licenciements, droits des salariés… Ce qui va changer avec l’accord sur l’emploi http://ow.ly/gMCLS via @Cora_Cox

25/ Téléchargez (PDF 58p 2012) Changements au sein des entreprises & RPS pour les salariés http://ow.ly/gL6gY par @strategie_gouv

26/ Ce qui pourrait donner des sueurs froides aux DRH en 2013 – les Echos Business http://ow.ly/gKYXt

27/ Le bilan du Recrutement 2.0 | http://ow.ly/gJKqW (par @AbakaConseil sur @RHInfo LinkedIn Group)

28/ La communauté au coeur de l’organisation 2.0 ow.ly/gJB0P par @ClaudeSuper

29/ Inspiré du « Payroll Giving » voici @microdon_fr en Vidéo http://ow.ly/gJGcv

30/ 131ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 14/01/2013)

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131ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 14/01/2013)

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1/ Community Manager | @Talenteo, le recrutement par les talents http://ow.ly/gIPKT via @lecairn

2/ Les Big Data de A à Z http://ow.ly/gHlSJ via @managergo

3/ ”Stress” : les risques psychosociaux – Travailler Mieux http://ow.ly/gHiH3 via @managergo

4/ Le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation http://ow.ly/gHimV

5/ Formation professionnelle : trois tendances pour 2013 http://ow.ly/gHidE via @managergo sur @ExclusiveRH

6/ Cadres: le travail continue… à la maison! http://ow.ly/gHf7b via @misterMAG_i

7/ Salariés: donner de son temps de travail pour la bonne cause - lexpress.fr/emploi-carrier… via @LEXPRESS

8/ 6 erreurs pour louper son outplacement http://ow.ly/gFxlo

9/ [Téléchargez] Les DRH et le numérique: fonction RH et e-transformation

10/ Et vous, allez-vous rencontrer Tiphaine ? | sur Locita.com http://ow.ly/gFhdZ

11/ Les technologies de l’information à l’heure de l’utilisateur tout-puissant | Le Cercle Les Echos http://ow.ly/gFgDk

12/ ça y est ! Après les communistes, les DRH ont leur livre noir… http://ow.ly/gR47m

13/ 2 alternatives à la clause de non-concurrence insérée dans le contrat de travail http://ow.ly/gx2Sf via @Juritravail & @VinceBerthelot

14/  Le chiffre du mois de la formation http://ow.ly/gEP9L par @byRHEXIS

15/ Agissons pour l’emploi: solutions locales au chômage, dès aujourd’hui & pour demain http://ow.ly/gEKrf avec @ManpowerGroupFR & Pôle Emploi

16/ Interview de Bernard Galambaud, professeur émérite à ESCP Europe & grand témoin de l’évolution de la fonction RH http://ow.ly/gDt2R par @infokurtsalmon

17/ Ces barrières qui gâchent la vie des femmes au travail – Challenges.fr http://ow.ly/gDrIw RT @Les_RH

18/ Le Cercle SIRH devient la première association des responsables SIRH

19/ Priorités RH pour 2013 : réorganisation, maîtrise des coûts, gestion des talents http://ow.ly/gCXkH sur @focusrh

20/ Solutions de cloud computing et de SaaS - innovateurs, précurseurs, suiveurs et retardataires ow.ly/gBmTM via @drouxel

21/ 70% des salariés se disent épuisés nerveusement par leur travail latribune.fr/blogs/mieux-da…via @LaTribune

22/ Les contrats de professionnalisation jugés efficaces http://ow.ly/gCKoV via @Marion_Demos & @emerauderh

23/ Solutions de cloud computing et de SaaS – innovateurs, précurseurs, suiveurs et retardataires http://ow.ly/gBmTM via @drouxel

24/ La notice explicative de la DADS 2012 de @ActuDroitSocial http://ow.ly/gBmc3

25/ Download the Full Report Best Practices un Employee Recruiting http://ow.ly/gBlG4 RT @ADP

26/ Avantages en nature 2013 : les barèmes sont fixés http://ow.ly/gBktt par @ActuDroitSocial

27/ Génération Diva http://ow.ly/gBjRu sur @rhinfo

28/ Harcèlement sexuel au travail : définition, sanctions http://ow.ly/gBjwH par @ActuDroitSocial

 29/ Innovation sociale : les politiques RH en avance sur « les politiques ». Par Frédéric Fougerat http://ow.ly/gzRHm sur @Focusrh via @ADP_fr

30/ 130ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 07/01/2013)

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