Aragon-eRH est récompensé pour l’efficacité de son système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH), simple et global, ainsi que pour son taux de croissance en progression de 284% entre 2007 et 2012. Aragon-eRH, fournisseur de logiciel RH tourné vers la simplicité et … [Lire plus...] à propos@Aragon_eRH fait son entrée au classement Gartner et Deloitte
Aragon-eRH
Hymne au Best Of Breed #RH
440 éditeurs référencés proposent 650 solutions RH Le CXP, cabinet européen indépendant d’analyse et de conseil en solutions logicielles pour l’entreprise et ses métiers, référence depuis bientôt 40 ans les acteurs et les solutions ou prestations de services informatisées. Dans le domaine RH, 440 … [Lire plus...] à proposHymne au Best Of Breed #RH
125ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 03/12/2012)
J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ Annuaire des acteurs de l’écosystème Paie & RH (extrait) http://ow.ly/fGQUh 2/ Le forfait en jours peut cacher… du travail dissimulé ! http://t.co/5L3USc5x 3/ Viadeo … [Lire plus...] à propos125ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 03/12/2012)
124ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 26/11/2012)
J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ Francis Bergeron, DRH (SGS) : « Le télétravail engendre une baisse du stress et de la fatigue » http://ow.ly/fw36y via @edetarade_SIRH 2/ Oracle HCM : cap sur le mobile … [Lire plus...] à propos124ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 26/11/2012)
CDC Entreprises choisit @Aragon_eRH pour dématérialiser ses processus #RH
Ces trois dernières années, CDC Entreprises, filiale de la Caisse des Dépôts, a vu ses effectifs croître de plusieurs dizaines de collaborateurs, en dépassant le seuil de 100 salariés ; il était devenu impératif pour la Gestion des Ressources Humaines de se doter d'un véritable système d’information … [Lire plus...] à proposCDC Entreprises choisit @Aragon_eRH pour dématérialiser ses processus #RH