Evocime, la formation professionnelle sur mesure Le Groupe SVP regroupe toutes ses équipes et structures de formation (AGIF, FYM Conseil et Novaconcept) sous une seule et même appellation : EVOCIME. Son ambition ? Devenir un pôle de formation d’excellence et figurer parmi le Top 10 des organismes de formation en France. Aujourd’hui, cet ensemble forme […]
Atelier transition Cloud #RH – projets et conseils
A l’occasion du salon Solutions RH 2016, NGA Human Resources vous invite à un atelier sur le thème de la transition vers le Cloud RH. La réussite d’un projet Cloud se détermine 6 mois avant son démarrage. La fonction RH a parfaitement compris l’intérêt qu’elle pouvait tirer des solutions Cloud et de leur rapidité de déploiement. Cette rapidité impose […]
Visite guidée de la solution #Planning@Work pour la planification RH
De nos jours, le lieu de travail est soumis aux nombreux développements technologiques et changements sociaux. Les organisations aspirent utiliser de nouveaux outils pour développer des stratégies RH, adaptées au monde actuel, qui leur permettront de rester compétitives. Saba contribue à l’amélioration de la performance des entreprises par le biais de ses solutions qui couvrent la mobilité, les carrières, les entretiens […]
195ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 21/04/2014)
J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles (par ordre antéchronologique de parution) : Quelle importance doivent attribuer les #rh aux #réseaux #sociaux dans leur stratégie de #recrutement ? http://t.co/xFInk9oZjA — Saba_fr (@Saba_fr) 18 Avril 2014 #RH – choix technologiques & #digital http://t.co/zfTmFF7OQz a lire sur @rhinfo — ADP France (@ADP_fr) 18 Avril 2014 Un « bon » #manager recherche l’équilibre […]
Jean-James DUPONT: rech. poste #DRH, multi-sites, anglais courant, MBA
Publier votre profil & les termes de votre recherche d’emploi en RH Jean-James DUPONT 17/09/2012 Intitulé du poste ou de la mission recherchée : DRH, multi-sites, anglais courant, MBA Niveau de formation : Bac+5 ou plus Domaines et niveaux de compétences : RH ( recrutement, formation, GPEC, IRP, discipline…) : expert Services généraux : flottes véhicules, baux, […]
112ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 03/09/2012)
J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ Réforme des retraites 2010 : quels impacts financiers, organisationnels et sur les politiques RH ? 2/ RH SIRH GRH Paie & Co.: l’actualité du blog en Août 2012 => http://ow.ly/dgcam 3/ Quels avantages du cloud pour les logiciels RH ? […]
108ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 30/07/2012)
J’ai sélectionné pour vous, les 30 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ Actu de @SpotPink => eepurl.com/fdWeE 2/ Les nouvelles tendances de la RSE | Blog Sequovia http://ow.ly/cvDL2 via @coyarbide 3/ [RH] Emploi : Les contrats aidés de nouveau mobilisés pour la fin de l’année => http://ow.ly/cvCGM via @actuel_RH 4/ “Révolution digitale” et frontières de l’entreprise => http://t.co/WsmURzio […]
ADP agit en faveur de l’Egalité Hommes-Femmes
Un décret du 7 juillet 2011 précise les modalités d’application de la nouvelle règlementation relative à la mise en œuvre des obligations des entreprises pour l’Egalité Professionnelle Hommes-Femmes. ADP, leader mondial des services en matière de Gestion des Ressources Humaines, de Paie et de Gestion des Temps, a pris l’initiative de répondre concrètement à ce […]
55ème revue Paie, GRH & SIRH (du 25/07/2011) de Carole (25 liens)
J’ai sélectionné pour vous, les 25 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ Le b.a.-ba de la Paie : calcul des droits à congés payés => http://bit.ly/qi33xy par @dclementine 2/ [Download] COMMISSION STAFF WORKING PAPER => Report on the implementation of the European social partners’ Framework Agreement on Work-related Stress […]
52ème revue Paie, GRH & SIRH (du 04/07/2011) de Carole (27 liens)
J’ai sélectionné pour vous, les 27 liens, tweets et articles ci-dessous (par ordre antéchronologique de parution) : 1/ ESTERRA choisit la solution SIRH > meta4®PeopleNet => http://bit.ly/itWvA2 2/ Siemens optimise la gestion salariale européenne avec euHReka => http://goo.gl/f8uwj 3/ L’externalisation RH : quelle organisation et quels bénéfices en attendre par HR Access ? Le 05/07/2011 […]
Bien-être des salariés au travail : Lumesse dévoile sa nouvelle enquête internationale « Inspiring Talent »
Une enquête menée dans 14 pays auprès de plus de 4.000 salariés de grandes entreprises, dont voici les points clés : L’étude révèle un lien fort entre l’âge et l’épanouissement au travail : les salariés au milieu de leur vie professionnelle sont les moins satisfaits. Des différences hommes/femmes notables et communes dans plusieurs pays concernant la rémunération, […]