1- A l'attention d'un représentant du personnel récalcitrant Parce que dans le feu de l'action d'une réunion, l'on oublie souvent "qu'il y a plus grave dans la vie"... Attention à ouvrir les guillemets si le vouvoiement est de rigueur dans l'entreprise en de telles circonstances. Ce n'est pas vous … [Lire plus...] à propos10 citations à usage des professionnels #RH & explications de texte
Le coin des DRH
La newsletter de @SpotPink (août – septembre 2014)
Les derniers billets publiés sur www.gestionpaiegrhquichoisir.com : DSN : ce qu’il faut retenir & revue de veille, mois par mois DRH comme Directrice des Richesses Humaines 211ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 11/08/2014) 210ème revue Paie RH GRH & SIRH (du 04/08/2014) … [Lire plus...] à proposLa newsletter de @SpotPink (août – septembre 2014)
#DSN : ce qu’il faut retenir & revue de veille, mois par mois
[MAJ du 26/09/2014] : Décret n°2014-1082 du 24/04/14 fixant les seuils de l'obligation anticipée d'effectuer la #DSN | Legifrance http://t.co/9pRhTxjkvv via @HRBO — SpotPink (@SpotPink) 26 Septembre 2014 Nouveau décret ! Avril 2015 : les plus grandes entreprises passeront à la #DSN (déclaration … [Lire plus...] à propos#DSN : ce qu’il faut retenir & revue de veille, mois par mois
#DRH comme Directrice des Richesses Humaines (#ITW de @gaudinAustralie & de ses « richesses »)
Interview d'Alexandra Gaudin, Directrice des Richesses Humaines, Agence Australie Forte de 15 ans d’expérience dans les Ressources Humaines, Alexandra a accompagné plus d’une centaine de managers et de dirigeants dans leur démarche RH. Sa particularité : passer d’une gestion rationnelle de la … [Lire plus...] à propos#DRH comme Directrice des Richesses Humaines (#ITW de @gaudinAustralie & de ses « richesses »)
211ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/08/2014)
J’ai sélectionné pour vous, quelques liens, tweets et articles parus au cours des 7 derniers jours : [Blog1]: Digital & Ressources Humaines #RH #DRH http://t.co/U4rS9vg2o6 — Caro BL (@CB) 11 Août 2014 Comment trouver un #emploi après avoir travaillé longtemps pour la même #entreprise ? … [Lire plus...] à propos211ème revue #Paie #RH #GRH & #SIRH (du 11/08/2014)